中工网讯 6月19日，省人社厅对外公布了我省新增3家工伤保险医疗转诊机构和1家铺助器具配置机构的名单。

新增的3家转诊机构为郑州大学第四附属医院、河南亚太骨病医院、许昌仁爱医院，优邦假肢矫形器 有限公司郑州分公司为辅助器具配置机构。

据介绍，截至2015年年底，全省工伤保险参保人数达到856.7万人。以前，参加工伤保险发生工伤事故的职工只能在当地工伤保险协议医疗机构接受治疗，由此带来了很多不便。2007年起，我省工伤职工转诊转院，门诊医疗费、住院医疗费由用人单位先期垫付。用人单位于工伤治疗结束后，携带转诊转院手续、出院证明、收费单据等报经办机构审核结算。工伤职工未经经办机构同意擅自转诊转院治疗所发生的工伤医疗费用，工伤保险基金将不予支付。

清新区纪委在今年初收到群众举报,反映禾云镇卫生院骗取医疗社保金问题,交由禾云镇纪委进行初核调查,在涉及医疗专业、取证困难的情况下,区纪委负责人指示联系该镇的第四派出纪检组进行指导协调,凝聚合力,迅速查实突破案件,该信访件转立案4宗,追究相关人员的纪律责任,收缴违纪金额3.72万元。

据了解,该案件的查处,只是清新区纪委多措并举大力推进镇基层纪律审查工作的缩影。数据显示,仅今年前5月已立案31宗,同比上升343%。

以案代训 提高办案人员的能力

在党风廉政建设和反腐败工作中,清新区纪委始终把查处基层党员干部违纪违规案件作为重要工作,随着 三转 改革的深入贯彻,区纪委更加注重基层办案,结合本地实际不断创新办案方法,各镇纪委的纪律审查力度和水平均大幅提高。

近年来,区纪委实行 以案代训 的方式,提高镇纪委办案人员的素质、能力。针对乡镇纪检干部变动大,业务水平不高、办信办案能力不强的问题,区纪委在开展全员培训的基础上,重点提高镇办案人员的办信办案水平,开展 以案代训 工作,包括 传帮带 和自办案件中培训等两种方式。其中, 传帮带 是抽调镇纪委专职副书记、专职干事到区纪委参与办案,由纪检监察室 传帮带 ,在案件调查程序、办案方法措施、办案纪律、执纪标准等方面进行全方位实战操作,在办案实践中传授办案本领。特别是在谈话审查、选点突破等案件细节上,让他们参与和体会,为独立办案储备能力。而镇纪委自办案件中培训,主要是纪检组加强指导,在镇纪委碰到困难时助其突破案件,让其掌握查办案件的要点。

两个联动 强力推进纪律审查工作

据了解,清新区在推进镇基层纪律审查工作中实施 两个联动 ,具体为为镇纪委进行纪律检查确立体制基础,加强与镇党委密切沟通,促其履行党风廉政建设主体责任的落实,对镇纪委在纪律审查中的需要,区纪委主动伸出援手,形成纵向工作合力,倍增乡镇纪委的办案能力；区纪委实行办案 一盘棋 ,适时推行分片协同办案的 区域联动机制 ,把全区8个镇分成南北两大片区,把镇纪委的专职副书记和专职干事统筹调配,形成办案合力。

办案人员能力的提升,‘两个联动’的实行,使清新区各镇纪委的纪律审查工作呈现出良好成效,以前是镇镇有案,现在是镇镇多案。 据清新区纪委有关负责人介绍,2015年全区8个镇共立案39宗,同比增长8.3%,2016年1至5月已立案31宗,同比上升343%。今后,清新区纪委将继续完善联动办案机制,不断推动基层纪律审查工作的深入。

中工网讯 日前，从市住房公积金中心获悉,经市住房公积金管理委员会审议通过、市政府批准，7月1日起住房公积金缴存额例行调整。单位缴存6月份住房公积金后，自6月20日起可以开始办理缴存额调整业务。

本市住房公积金缴存基数由2014年职工个人月均工资总额，调整为2015年职工个人月均工资总额。缴存基数不得低于本市2016年最低月工资标准1950元，最高不得超过21048元。与此同时，缴存比例保持不变。单位和职工住房公积金统一缴存比例仍为各11%。