很多人不知考上公务员为什么叫上岸?下面小编就为大家详细下吧!

公务员考试上岸

上世纪八九十年代，市场经济开始繁荣，一些政府机关人员、事业单位工作人员等纷纷放弃传统体制内的职位，转战到商海里面创业经商、谋求发展，这种行为被称作 下海 。这就给人一种印象，体制内是 岸上 ，体制外是 海里 。相对应的，如今体制外的人们通过公务员考试考上公务员，进入体制内工作，就被很多人称作 上岸 了。

公务员热

现如今，在经济下行的大背景下，高校毕业生人数的迅猛增长与企业就业容量的有限增长产生了 剪刀差 ，造成了人才供需的结构性矛盾，我国大学生就业形势严峻已是不争的事实。这种现实已经对我国高等教育乃至整个社会的就业带来了强烈的影响，其社会影响已引起了各界高度关注，政府也采取了一系列措施积极应对，其中，公务员招录不失为解决高校毕业生就业的一个重要举措。近年来，无论是国家公务员考试，还是各省公务员考试，公务员招录人数都有所增加。

根据人社部数据统计，2016年我国高校毕业生达到765万人，比去年增加16万人。同时，中职毕业生和初高中毕业以后不再继续升学的学生大约也是这个数，青年就业群体加在一起有1500万人左右，这个数量也是历史最高的。国家公务员考试网分析，在经济放缓收入减少的情况下，既稳定又有收入保证的工作是广大就业人员的首选，公务员这个 铁饭碗 依旧受青睐。2016年上半年，400多万名考生参加的公务员联考无疑印证了这一现象。

因公务员持续大热，国家公务员考试网针对 你为什么参加公务员考试 这一问题进行了调查，其中，选择 工作稳定 这项理由的占比高达50%以上，由此可见，这是广大大学毕业生和社会人员报考公务员的主要原因之一。除此之外，工资和福利待遇较好、工作体面生存压力小等，也是他们选择报考公务员的主要原因。

网友热议公务员考试

生不逢时ahjojg：感慨爸妈把自己生晚了，现在创业难，难于上青天，要是生在改革开放那时候，说不定自己会成为另一个马云。马大大离开体制才有了阿里巴巴。而我现在，正努力复习考公务员。

火星移民的刷子：觉得高楼大厦的白领生活很高压，自己喜欢平淡的生活，考公务员是不错的选择。

一眉道长：当初军校没考上，现在考公务员也算弥补遗憾了。

扬起帆兮去远航:爸妈觉得当公务员不必受老板压迫，福利也好。我算是按照父母意思考公务员的吧，如今已经上岸，日子还不错。

名字?已经忘记了：考研失利了，试试公务员考试这另一条路吧。

……

结束语：各位，不管你是出于什么目的考公务员，你不辜负时光并为之奋斗拼搏，最后成功上岸，这便是极好的

学习公务员法心得体会

一个国家的人事制度，总是与一定的经济基础和政治制度相适应。我国的公务员法，在总结吸收党和国家长期以来干部人事工作的经验，借鉴国外公务员制度的有益成果的基础上，在价值取向、制度设计、政策选择等方面，都坚持从中国国情出发，与中国特色社会主义政治制度相适应，充分体现和反映我国政治体制的特点和要求。与外国公务员制度相比，它具有鲜明的中国特色。

第一，我国的公务员制度贯彻党的基本路线。西方文官制度强调所谓文官的 政治中立 ，要求文官不得参加党派活动，对各党派保持 中立 。我国公务员法明确规定，公务员制度坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导，贯彻社会主义初级阶段的基本路线。这表明了我国公务员制度的基本性质：它是党的组织路线和干部制度的一个组成部分，是为政治路线服务的。

第二，我国的公务员制度坚持党管干部的原则。西方国家强调文官管理是一个独立的管理系统，不受政党干预，与党派脱钩，党派不得直接管理文官。我国公务员制度是党的干部制度的组成部分，党管干部是我国干部制度的一个重要原则。公务员法规定，公务员制度贯彻中国共产党的干部路线和方针，坚持党管干部原则。党管干部，主要表现为党制定干部工作的方针、政策、指导干部人事制度的改革，做好对干部人事工作的宏观管理和监督，同时推荐和管理好重要干部。如各级政府的重要干部，都由各级党委考察推荐，依法由各级国家权力机关选举或决定任命。

第三，我国的公务员制度坚持德才兼备的用人标准。西方文官制度在用人标准上，有的强调所谓 专才 ，有的强调所谓 通才 ，都把业务知识和能力作为用人的主要条件。充分体现德才兼备的原则，是我国公务员法的重要特点。 德才兼备 是我们党在长期革命斗争中形成的选拔和使用干部的重要原则，是党一贯坚持的干部工作方针。长期以来，我党在选拔和使用干部时，一直强调要德才兼备，并把坚定的政治立场和正确的政治方向放在首位。公务员法从公务员的选拔、考核、晋升等许多方面，都贯穿了德才兼备的原则。公务员法总则规定，公务员的任用，坚持任人唯贤、德才兼备的原则，注重工作实绩。在录用上，实行公开考试，严格考察，择优录用，并把考核政治思想和道德品质的结果作为是否录用的重要条件，规定不得录用曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员为公务员;在考核上，强调全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核工作实绩;在职务晋升上，强调要具备拟任职务所要求的思想政治素质、工作能力、文化程度和任职经历等方面的条件和资格，注重贯彻执行党的基本路线的表现和工作实绩。

第四，我国公务员制度坚持全心全意为人民服务的宗旨。西方的文官是一个单独的利益集团，他们同政府的关系是雇员同雇主的关系，文官工会为了文官的利益经常同政府谈判，并设有专门的机构调节文官集团与政府的关系。而我国的公务员没有自己的特殊利益，也不容许公务员搞特权。我国的公务员既是国家的主人，又是人民群众的公仆，他们是代表人民群众执行国家公务。这就决定了他们的一切活动必须坚持全心全意为人民服务的宗旨。公务员法规定，公务员必须全心全意为人民服务，认真履行职责，努力提高工作效率，忠于职守，勤勉尽责，遵守纪律，恪守职业道德，接受人民监督。

之所以有以上这些区别，其根本原因是，西方国家实行的是资本主义制度，我们实行的是社会主义制度;西方实行的是多党制，我们实行的是共产党领导下的多党合作制。正是这些区别说明，我国公务员制度是从中国国情出发，具有中国特色的。

2016年关于国家机关公务员病假有哪些规定呢?下面小编就为大家整理了相关内容，欢迎阅读!

国家对国家公务员(机关工作人员)休假的规定：

(一)参加工作时间满1年不满5年的，每年休假期为3天;

(二)参加工作时间满5年不满10年的，每年休假期为7天;

(三)参加工作时间满10年不满20年的，每年休假期为10天;

(四)参加工作时间满20年不满30年的，每年休假期为15天;

(五)参加工作时间满30年及以上的，每年休假期为20天。 上述人员在参加工作时间满规定年限后，从次年起享受相应的年休假假期。年休假假期应当年用完，不得跨年度使用。

(六)个人的年休假可以集中使用，也可以分段安排。遇法定节日和公休假日可以顺延相应的假期期限。

(七)病事假可先用年休假抵扣，全数抵扣后再按病事假规定扣减工资、奖金待遇。

(八)有下列情况之一的，当年不享受年休假待遇：1、上年度考核不称职(不合格); 2、当年事假累计超过20天;3、当年病假累计超过30天;4、当年病假、事假累计相加超过40天。如当年享受了年休假以后，其病、事假假期超过了本条第2、3、4款其中一款规定的，则其不再享受下一年度的年休假。

(九)年休假待遇 符合休假条件的工作人员在休假期间工资照发，福利待遇不受影响。

另外，《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》机关事业单位伤病残人员，不符合退休、退职条件，经医院证明不能坚持正常工作，所在单位批准修养的，其病假期间的工资发放比例为：工作人员病假在2个月以内的，发给原工资;病假超过2个月的，从第3个月起，工作年限不满10年的，发给本人工资的90%，工作年限满10年的，工资照发;病假超过6个月的，从第7个月起，工作年限不满10年的，发给本人工资的70%，工作年限满10年的，发给本人工资的80%。工作人员在病休假期间，继续享受所在单位的生活福利。 工作人员病假超过6个月以上的时间不计算连续工龄。病休人员要求恢复工作的，需出具医院关于病愈的证明。恢复工作后，因工作过于劳累旧病复发，或另患其他疾病需要继续休养的，其病假时间可以重新计算，否则其恢复工作前后的病假时间连续计算。

政策依据：

国务院国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定

为了适当解决国家机关工作人员病假期间的生活困难问题，有利于病休人员早日恢复健康，根据按劳分配的原则，对国家机关工作人员病假期间生活待遇，作如下规定：

一、工作人员病假在两个月以内的，发给原工资。

二、工作人员病假超过两个月的，从第三个月起按照下列标准发给病假期间工资：

(一)工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之九十;

(二)工作年限满十年的，工资照发。

三、工作人员病假超过六个月的，从第七个月起按照下列标准发给病假期间工资：

(一)工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之七十;

(二)工作年限满十年和十年以上的，发给本人工资的百分之八十;

(三)一九四五年九月二日以前参加革命工作的人员，发给本人工资的百分之九十。

上述(一)、(二)、(三)项工作人员中，获得省、市、自治区人民政府和国务院各部门授予的劳动英雄、劳动模范称号，仍然保持荣誉的，病假期间的工资，经过省、市、自治区人民政府和国务院各部门批准，可以适当提高。

四、一九四九年九月底以前参加革命工作的行政公署副专员及相当职务或行政十四级以上的干部，一九四五年九月二日以前参加革命工作的县人民政府正副县长及相当职务或行政十八级以上的干部，一九三七年七月六日以前参加革命工作的工作人员，在病假期间工资照发。

五、病假期间工资低于三十元的按三十元发给，原工资低于三十元的发给原工资。

六、工作人员在病假期间， 可以继续享受所在单位的生活福利待遇。

七、工作人员病假期间享受本规定的生活待遇，应有医疗机构证明，并经主管领导机关批准。

八、工作人员工作年限的计算，按照国务院现行有关规定办理。

九、国家机关所属事业单位可参照本规定执行。

十、本规定由国家人事局负责解释。

十一、本规定从发布之日起施行。

一九五五年十二月二十九日国务院发布的《国家机关工作人员病假期间生活待遇试行办法》同时废止。

如今体制外的人们通过公务员考试考上公务员，进入体制内工作，就被很多人称作 上岸 了。以下小编DL为大家整理了2016公务员上岸经验分享汇总,供大家参考!

公考成功上岸经验分享——【申论】

1、写在前面

申论的成功，首先，你一定要有一手好字!不是打击，是事实!我面试和体检注意看了一下大家签名和填表，没有一个是字丑的。想要考好申论，练字去吧，真心的!

当然这不是说要庞中华那么好，关键词就是整齐、好辨认，卷面干净，尽量楷书并且写在格子里面。我朋友告诉我的，说他报班的时候老师说，申论卷面干净会让改卷老师有种你是符合机关单位要求的感觉，分数会给高点。其实大家申论水平差不多，人才一抓一大把，当然挑个字好点的。

2、申论得分策略

我考申论的时候会先看问题，看完就知道这个申论在讲什么关键词了，比如今年的412省考申论就是文化，看见每个问题就是文化输出神马的，就有方向了。

然后我大概会花5分钟扫一遍题本，把资料序号圈出来，然后每个资料大概看头尾，知道在讲什么，就开始答题了。

一般前两题是在题本找答案，第三题是应用文，第四题是大作文。国考会多一题，所以时间会有点紧张。

省考时间很充裕，我都是慢慢写，不过最好大作文留够1个半小时去写，我这次前面太悠闲了，后面大作文很仓促，最后五分钟才写完，差点要累死。

【前两题】

我发现一个技巧，一般一个关键词是2分的采分点，根据分值你可以预估到一道题目需要找几个关键词。像今年省考题目更简单，直接规定在一个资料里面找，那简直就是送分的。这种情况下你要知道，前面题目拉不开分数，后面大作文就是关键，所以更要写好大作文。

【应用文书】

这个我觉得就是要多写，而且要把国考已经出现的那几类型的应用文整理出来，先自己写，写不出来也要凑，完了对比下参考答案，就能发现差别了。

一般来说应用文的内容都是可以抄资料的(别全抄啊，要换个说法，换动词换主谓顺序换句型随便你，反正别一样)，然后格式要注意。现在题目如果不是正式公文，题目一般会说清楚要求的，你就按照要求写。

不知道公文有哪些怎么办?去当当搜公文书，把目录点开看一下，你就照着那个目录整理公文格式就好了。一般申论都是xxx报告、xxx倡议书、xxx讲解词这种类型的多，主要是能写的内容多，而且能反应写作能力。大家重点练习国考和联考这近4年来的题目就能感受到了。

公文的写作有一个切入点，就是写作目的。像这种报告啊倡议啊讲解啊，都是有个同样的目的，要把好的推广，广而告之，所以尽量内容要积极，用词要积极。还有就是政府角度，那是啥?就是如果是xx活动，那目的就是招商引资，你得写出优势。如果是xx事件要搞个公告，那就是要说明已经采取了xxx积极措施，还会xxx，请大家要支持和配合。

像之前广西那个申论第三题，就是观察员写个报告材料，xxx给我们的启示。它的目的就是要推广这个优秀事迹，所以要找到积极的那些内容，概括好，挑重点，整理上去。然后从政府角度，那必须是先树立再扩大再推广，这样就打开思路了。

另外说下xxx启示这种，肯定第一段是概括这个事件，第二段才讲启示，要是没第一段概括，那就不完整了。第二段的那个启示一般是5个以内，为啥，这道题25分，前面概括肯定有个10分，后面启示一个启示2分太少，估计就3、4分，凑个4个肯定够了，你就找吧，肯定找得到，我当时就找了5个。然后下笔前分配好格子，你要写启示那一个启示两行，4个占8行，把题目和结尾各一行算上，剩下的全写事迹概括，要刚刚好用完它给的格子，千万不能超过字数!

【大作文】

我一开始搞大作文的时候根本没思路，不会写，于是我就找了一个自己看了觉得不错的范文抄。对的就是抄，买格子稿纸回来，当练字，抄几篇。而且抄的时候还细细体会人家范文的写作结构、用词造句，然后结合自己的风格来修改。我抄了大概5篇之后就有点感觉了。

—— 大作文的两种形式

申论那个大作文就是议论文，没别的写，然后分两种形式，一种叫政论文，一种叫策论文，政论就是议论xxx这个做法的必要性、可行性、提倡的意义，基本不怎么说措施。而策论就是重点讲要达成xxx这个目的，必须要做到ABC这几个措施。评论文大家就放弃吧，你写得好改卷老师不一定有时间看，而且观点不明显，死亡率太高。

网上有些人说一定要策论这个不对，我自己这次就写得政论文，基本没说措施，分数并不低，说明政论是行得通的。而且我个人偏向写政论，因为容易出文采，语句看起来生动。

考试的时候看清题目要求，如果题目说了 提出对策建议 ，那没得选，必须策论。像之前412那个大作文：xxx思考这种，大胆写，没问题。

——策论

开头切入题目，尽量三行写完。第二段说一下目前xx存在的问题，句末点出需要对策来改良。然后接着三段提对策，每段开头最好排比，而且要有水准，从国家角度来看，一般就是思想重视、政策法规完善、技术人才引进、建立机制搞好保障这几种，钟君那个申论体系有教怎么思考的，大家可以好好学一学。

我上传的资料有个《自己整理的申论范文》，里面有篇2013广西申论范文新时代工人，那个就是个很好的申论策论范文，我基本写策论都按这个写，第一段连着三个排比，然后提出现实不足，引出对策。接着连着三段写对策，每一个对策都有适当讨论，讨论为什么需要这个措施，措施要怎么做，文采飞扬，各种精彩。大家可以看看。

——政论

政论貌似范文比较少，我自己是看《半月谈》整理的政论。政论的关键在于说明了紧迫性、重要性和可行性，这三个就各自成一段，每一段就加以事实论证就好了，而且最好结合材料，让人觉得深刻。

像近来国考的大作文题目，我感觉写政论会比较好写，比如岁月失语唯石能言，黄河精神这种，基本都是写政论的题目。策论也可以写，只是不好发挥。不过大家还是要根据自己的特长来写。

不管怎么样，申论的每个段落开头尽量能形成排比，改卷老师看着舒服，也有文采。而且文章里面最好能用上几句古言名言，孔孟的、现在领导人的，都可以，习大大不是喜欢用古诗么，你要能引用上那就是锦上添花了。

3、半月谈怎么用

我相信大家都知道这本杂志，我也是下了2013的来看，挺有用的，但是不是内容，是它的语言文采。半月谈的内容基本就是说话不痛不痒，看了就忘，没有啥实际意义，你能看的就是它的语音，画出来，文章能用上。

例如，2013第三期， 戒除官场奢靡风气，既要治流，更要清源。 看到这句，要能联想到这个可以作为提出政策用，治流写一段、清源写一段，赶紧收集下来。同样这篇文章，最后结尾那里：

戒奢已是一个老大难。但知难不难。路径已经清晰，我们要鼓足 踏石留印、抓铁有痕 的决心和劲头。

戒奢也是一个突破口。从作风建设到制度创新，由此拓开更深层的改革，社会呼唤的是 逢山开路、遇河架桥 的勇气和智慧。

这两个句子改装一下就是很好的申论结尾，而且超有文采，绝对加分。就算不用在结尾，踏石留印抓铁有痕，这是国家领导人说的，你用在别的地方那也加分。

4、怎么练习申论

大作文之前的那些题目我建议多练，多写，而且同一套题，隔开几天又练习一次。我自己练习的时候是把省考和国考的前几道题目都练了两次，后来时间不够就只能挑弱项练。

大作文我自己真真正正写的只有两篇，这两年的412联考题目，卡着时间1小时憋完的两篇，写完之后修改和形成模板。尽量考前最好能准备好政论、策论模板各两个，好词佳句能用上的也要记忆一些，2014年来习大大引用过的诗句你都要会背。爱写策论的童鞋们，李克强总理的讲话你们要记好了，还有之前的两会和政府工作报告，都得做好摘要和引用的准备。

另外就是热点的准备，我建议大家热点不用准备太多，贪多嚼不烂，其实只要能扯上现在最热的政策就够了，像说到文化建设，你得知道有文化强国这个概念;说到经济建设，现在在搞经济转型，创新技术、加工型转自主创新型;说到道德建设，就是社会主义核心价值观;党风建设就是群众路线和扫四风;说到环保就是绿色经济、可持续发展和节约型社会、美丽中国。还有些例如以人为本、科学发展观、中国梦的，这种万能理论哪个都能套上。这些都要了解，力求能够用上关键词就够了，不用背太多。