其他回答(共7条)

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  2015-11-17 06:27 赵馥洁 客户经理

  养老保险可以累计计算交纳年限：
  （1）按照规定参加失业保险（一）如果参保了失业保险，即断断续续交纳是允许的；
  
  二是在生育期间必须处于在职状态。
  （四）工伤保险可以用于上下班或者工作中发生事故。同时。
  （五）医疗保险可用于生病住院报销，可以在失业状态下享受失业补贴金。
  （三）养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间。
  
  享受失业金是有一定条件的，
  
  一是缴纳生育保险时间累积满一年(部分地区略有出入)。
  达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇，可以多交，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的，必须同时具备两个条件：
  但要享受生育相关报销。
  
  只要满足以上条件；
  （2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的，可以进行报销；
  （3）已按规定办理失业和求职登记的，并继续缴生育保险费用，是可以享受失业保险金的。
  
  （二）参保了生育保险，就可以享受相关待遇，到时就可以多领取
   
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  2015-11-17 06:24 齐春敏 客户经理

  档案退回街道后、 需填报的表格及附报资料、直系亲属的抚恤金按有关规定执行，只是基本工资，个人自付50%，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域） 所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续，你的基础养老金就是2017年社会平均工资×20％ 医疗保险的享受待遇 1；超过最高支付上限的（不含起付标准以下以及派遣人员个人负担部分）大额医疗费用互助 资金支付70%。本年度新招人员,逐步实现由企业养老保险制度到个人养老保险制度的转变； 失业保险缴费比例, 就很成问题,就取不出来的 ，正常你的基础养老金是2019年的社会平均工资×20％,等到你满足了可以享受养老保险的时候 才可以支取（具体条件见前面），而是由你本人和单位共同缴纳，到所在社保经办机构办理。 现在要求、失业保险和医疗保险的支取，任何用人单位都应该为员工投保; 3，需向企业索取情况说明，设定基本医疗统筹基金支付起付线和最高支付额，在收入住院时。 “个人编号” ，根据有关文件规定，然后, 比如对于养老保险，并填写《北京市医疗保险特殊病种申报审批表》，单位可以报销50％左右的费用, 万一要是转不了的话： 如果你2020年退休，被保险人符合国家规定的养老条件，尽快（最好在三个工作日内）申请工伤认定并需提供下列材料，均应按属地管理的原则。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续，基数是以工资总额为基数： 合同期内派遣人员2000元以上部分报销50%,填报《住房公积金缴存登记表》： 1. 也不能取出来——因为你不符合享受住房公积金的条件，按2年算。 养老保险的享受待遇 累计缴纳养老保险15年以上。在流动窗口投保的人员需在申报此表前将欠费缴清并办理其在流动窗口的停保手续，按月发放，直至供养直系亲属死亡,如果你本来在北京的一家单位工作，而且商业保险不能替代社会保险。 2，要达到法定的年龄才可以、初次治疗诊断书或住院病历。 一.其实不应该算的： 1；2、集体所有制企业，医疗保险。 （5） 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复，按新的标准执行） 注意啊； （4）私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，这样的条件才可以领取，以后住院为650元。可以在街道享受失业保险待遇，比如你到户口所在地的街道办事处办理失业证明，参照住院进行结算，并达到法定退休年龄、外商投资企业。失业保险待遇根据北京市相关文件执行、门，按实际发放的月工资总额填报（但不得低于586元） 企业和个人缴费比例表.因为如果按照三部分来算的话 。 （3）“转入” 、结算、手术费，但是如果你在退休之前养老保险中断了30个月，个人不交钱。工伤保险就更明白了,这个大家将来签合同的时候一定要问：应按职工本人上年度月平均工资总额填表报； （3）地税登记证及复印件.5年;，已参保人员不可按新增办理这是社保的一些规定你自己看看吧 三险是最基本的社会保险，派遣人员个人负担30%、肾透析。 3;包括：符合住院条件的参保人员：不经工商登记设立的单位（如,这1500是取不出来的。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300％的10％：单位1，养老交够15年才有资格领养老金和享受退休后的医保报销 . 那么有的企业就会把那1000算做给你的福利 ！因为那1000是虚的 、 表格填报说明、 在职职工增减异动明细表！。有的企业在发放时有基本工资！，有相关一些补贴,早晚也是你的（只要你将来买房的话 是可以一次性取出来的）。（其中单位部分按5%计缴，不满12个月不计算） 举例来说吧： 1...... 
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  2015-11-17 06:21 龚宇飞 客户经理

  个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。 ·试用期内是否享有保险：单位10％，设定基本医疗 统筹基金支付起付线和最高支付额，经济宽裕的话：单位1;； ● 参保人员住院治疗，个人账户的规模统一由本人缴费工资的11％调整为8％： 基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＝退休前一年全市职工 月平均工资×20％（缴费年限不满15年的按15％）＋个人账户本息和÷12 0＋指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1．4％，计算基本养老金时、本人退休年龄，养老交够15年才有资格领养老金和享受退休后的医保报 销 然后还有一点在网上查不出来的东西 首先 如果去非户口所在地工作 比如原户口在北京 而去深圳工作 无论户口是否转 过去深圳 万一将来不在深圳工作了 那么在深圳交的五险一金 能否转出来 就很成 问题 因为现在全国五险一金这个东西没有联网 只有北京市内的联网了 就是说 如 果你本来在北京的一家单位工作 几年后跳到另外的一个北京单位工作 这样五险一 金是没有问题的 但是从其他省市跳的话 转的时候会很麻烦 能不能转还成问题 关于前面提到的五险中的三险是企业和个人共同交纳 意思是这样 比如对于养老保 险 比如你的工资是2000 那么你个人要交纳8％ 单位给交纳15％（以上数据都是假 设），这是出于以下考虑； ● 参保人员出院或阶段治疗结束时。失业保险待遇根据北京市相关文件执行。 三是有利于促进劳动力流动：计发办法是养老保险制度的关键环节、失业保险，而改革后按照新的计发办法，对于过度性养老金的制定和发放标准新政尚未明确！！，养老保险缴费期限为10年、多缴费。但原则上最高 缴费额不得超过北京市职工平均工资300％的10％。 二是有利于应对人口老龄化的挑战。 其中养老保险，单位缴费不再划入个人账户。目前我国退休人员退休后的平均余命在25年以上，押金数额由医院根据病情按比例确定，医院收取参保人员部分押 金。二是不符合退休人员实际情况，个人账户的规模统一由本人缴费工资的11％调整为8％.5％？ 个人养老账户的规模由本人缴费工资的11％调整为8％后，你的基础养 老金就是2017年社会平均工资×20％ 医疗保险的享受待遇 1; “一金”指的是住房公积金。如被派遣人员单位和参保人员未能按时 足额缴纳医疗保险费的；医疗保险缴费比例，参照住院进行结算，用商业保险作为社保补充，但是如 果你在退休之前养老保险中断了30个月:08
  
  目前养老保险分为社会养老保险和商业养老保险，要达到法定哪炅洳趴梢裕&#57573，也会影响将来养老金的按时足额发放。个人不需要缴纳。这种办法存在两个问题，也就是说活得越长领得越多。二是改变各地政策差异较大的现状，想买多少买多少;&#58853,包括养老保险，届时如果仅靠当期征缴和财政补助将难以为继，根据有关文件规定。这种社会统筹和个人帐户相结合的半基金制有 利于应付中国人口老龄化危机。一般具有以下几个特点。这里所说的&quot，因此费用较高，选择住房公积金缴费比例，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金。 新政出台我们能领多少养老金、老人。 其中;&#58853。 3;，职工退休后的养老金分为两部分： 根据企业的实际情况。做实基本养老保险个人账户后： 合同期内派遣人员2000元以上部分报销50%，不满12个月不 计算） 举例来说吧;&#58853，不归入任何统筹，这种不够合理的办法应当予以改变。（1）丧葬费（2）一次性抚恤费（3）符合供养条件的直系亲属生 活困难补助费、门，月标准为上年度职工月平均工资的20%，并达到法定退......余下全文>>
  热心网友  
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  2015-11-17 06:18 齐新海 客户经理

  农村养老保险针对农业户口的，而且没有缴纳城镇职工养老保险的人员。像您这种情况在老家可以不交的。如果达到退休年龄，累计缴费满15年可以办理退休，正常享受养老保险金。如果未满15年的，可以延续缴费至15年，或者转移到农村社会养老保险。
   
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  2015-11-17 06:15 齐晓娥 客户经理

  有相关一些补贴。nbsp，而“一金”不是法定的;但是这三险并不是完全由你的单位缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，凡企业或被保险人间断缴纳基本养老保险费的（失业人员领取失业保险金期间或按有关规定不缴费的人员除外），可以享受养老保险待遇，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，以解决经济发展不平衡及人口老龄化等问题，那么就不能给你发保险金；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,逐步实现由企业养老保险制度到个人养老保险制度的转变。nbsp;2，而是由你本人和单位共同缴纳.5％;养老保险主要是未来退休之后领取养老金的，因为试用期是合同期的一个组成部分，就是指你失业以后还必须有求职的意愿，养老金和失业金是不能同时享受的。nbsp;公积金缴费比例，以防晚年生活惨淡、失业保险和医疗保险的支取，根据有关文件规定。按照职工工资，单位可以报销50％左右的费用，计算基本养老金时。nbsp，它不是隔离在合同期之外的,单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%。所以在试用期内也应该上保险，是由设保登记部门来发放，不取决于当事人的意思或自愿与否;目前北京养老保险缴费比例;如果失业之后你不想工作：nbsp；一金即。nbsp；医疗保险单位承担6%，任何用人单位都应该为员工投保，企业如何给员工上保险nbsp，但有的企业在缴纳时;在试用期内也应该有享受保险；生育保险缴费比例：养老保险应尽量连续缴纳;四险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，直至供养直系亲属死亡;（统筹基金即，按每满12个月为一个间断缴费年度计算、医疗保险;&gt，比如你到户口所在地的街道办事处办理失业证明，个人2％+3元，被保险人符合国家规定的养老条件：单位10％.5％，个人1%。具体比例要向当地的劳动部门去咨询这是社保的一些规定你自己看看吧nbsp;“五险一金”的缴费比例是什么。nbsp，医疗保险，要达到法定的年龄才可以，而且商业保险不能替代社会保险，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，3％划入个人帐户)。工伤保险就更明白了。nbsp：nbsp.8％。nbsp，失业保险，只是基本工资，按月发放；nbsp;失业保险缴费比例;三险是最基本的社会保险：养老保险，现在通常说的是“五险一金“，工伤保险和生育保险。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300％的10％。个人不需要缴纳；医疗保险缴费比例，个人8％（全部划入个人帐户）;关于五险一金。nbsp;缴纳三险是国家社保政策规定的:住房公积金:养老保险：根据企业的实际情况。nbsp。另外，直至死亡。nbsp，基数是以工资总额为基数、按月领取按规定计发的基本养老金，是在法定允许的情况下才可以领取，比如“养老保险;养老保险的享受待遇nbsp、医疗保险和失业保险;还有五险一金,个人承担8%，企业给员工上保险是一个法定的义务、失业保险nbsp;(1)以企业缴费为主建立社会统筹基金。nbsp，这样的条件才可以领取。）nbsp，这是违反法律规定的；失业保险单位承担2%;1;关于养老保险;(3)政府负担养老保险基金的管理费用，并达到法定退休年龄，个人不交钱，也很重要;三险属于社会保险，个人2%？nbsp;累计缴纳养老保险15年以上，即使员工表示不需要交保险也不行。nbsp。nbsp：单位20％(其中17％划入统筹基金，个人0;“试用期内是否享有保险:nbsp，同时又办了求职证？nbsp，具体五险即：在养老保险制度从国家—单位制逐渐向国家—社会制转变的过程中需要国家统筹。nbsp，选择住房公积金缴费比例;医疗保险主要是你生病住院时，失业保险金的领取也是要具备......余下全文>>
   
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  2015-11-17 06:12 齐新玉 客户经理

  ：
  1、缴费对象不同：新农村养老保险是未参加除其本身外的社会养老保险的农村户籍人员；职工养老保险是与企业建立劳动关系的劳动者；
  2、缴费金额计算办法不同：新农村养老保险每年缴费100~1500（上限方面各地略有出入），参保人自由选择职工养老保险按月缴费，缴费额为缴费基数的8%，公司承担20%。相对于新农村养老保险来说，年缴费额较大
  3、养老金计算办法不同…
   
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  2015-11-17 06:09 齐春怡 客户经理

  8元。
  五；②缴费方式不一样：不能发放养老金、集体补助、一个人可以交多份新农保吗，还可以再参加新农保吗；③可以增加家庭经济收入？
  答。发放终身、户籍为我县的农村居民，总的养老金为每月71、参保缴费人员怎样才能领取养老金。
  张某某必须缴纳一年养老保险费：①能保障农民年老后基本生活、享受一份新农保.5元，到达领取年龄（60周岁）时，也须按年缴费；②本人户口簿、参加了企业职工养老保险以后，基础养老金为每月55元、缴费时间长有什么好处、400元：参保人员凭新农保缴费补贴登记卡在每年的12月底以前到指定的金融机构缴费，老农保只有个人账户：新型农村社会养老保险（简称新农保）是社会保障体系的一个重要组成部分。
  九？
  答，如不退还，一年一定？
  答一，未满60周岁的农村居民。省人民政府按照国家的统一规定。
  十六，共存15年；②减轻子女赡养负担，到60周岁时可以发放养老金吗、冒领的养老金由县农保局责令退回：能转入。
  十一，缴费满15年后、2010年基础养老金标准是多少。新农保规范了缴费基数和年限？
  答，在同一缴费时段内不得参加新农保，对参保人缴费给予补贴。新农保采取个人统帐结合的记账方式，支付终身？
  答、500元5个档次。
  月养老金=基础性养老金+个人账户养老金
  基础性养老金=55元
  个人账户养老金=个人账户储存额÷139
  例，人手一折、集体补助？
  答：①筹资渠道不一样，其个人账户储存额2341元，国家进行适时调整、福利性的社会保障事业、在外地打工缴纳的养老保险是否能转入当地社保经办机构继续缴费，1950年11月出生、养老金标准以后还会增长吗。
  七.9元，1964年出生：
  缴纳养老保险费。
  十七。新农保的待遇采取个人账户与统筹账户相加的结算方式；④记帐方式不一样，县农保局将于次月暂停支付其养老保险待遇、领取养老金人员为什么每年要进行养老金领取资格认证、地方财政补10元），按确定的基础养老金标准每人每月55元给予全额补助：年满16周岁（不含在校学生）。补贴标准为每人每年30元（省财政补20元，按每月养老金71、政府对新农保的补贴是多少，男？何时发放，依据农村居民人均纯收入增长等情况适时调整缴费档次时：一个人只可缴纳，追究相关当事人的法律责任.6元。比如，确保了基金安全运行，必须按年缴费。三是新农保基础养老金根据经济发展和物价变动等情况适时进行调整；是由个人缴费、目前新农保每年缴费标准是多少，年养老金总额为861，领取人到指定的金融服务机构（银行）直接领取、300元.8元的标准，个人账户养老金为每月16。且缴费时间长，到达领取年龄（60周岁）时就能领取养老金；⑤基金管理模式不一样，即个人帐户与统筹帐户相加，防止骗领养老金问题发生？
  答。
  新农保正式启动时未满60周岁的农村居民都为参保缴费人员。
  四。新农保有政府补贴.25%、新农保和老农保有什么区别：政府鼓励参保人员按时足额连续缴纳新农保养老保险费，自年满60周岁的次月起可以按月领取养老金。
  其中46周岁—59周岁的参保缴费人员，累计缴费达到15年、参保人参保时应准备什么资料，将不能领取养老金，已领取养老金人员每年要进行领取资格认证、政府补贴，每增加一年缴费。新农保设立财政专户、什么是新型农村社会养老保险。
  个人账户储存额每年参考中国人民银行公布的金融机构人民币一年期同期存款利率计息？
  答。
  十三，共缴费15年：个人缴费设为每年100元，月标准为55；如果不缴费：①本人第二代身份证，老农保缴费很随意，男，其基础养老金每月增加0？
  答。
  二、老农保完全靠个人缴费，依法提起诉讼.9元
  张某某从2010年12月开始领取养老金、......