关于统一和规范企业职工基本养老保险费补缴政...

p近期,山东省人社厅出台一文件关于统一和规范企业职工基本养老保险费补缴政策的通知鲁人社发201529号,文件太z专业了,我老百姓一点没看懂。山东菏泽的,满60了。如果要交保险,一次性要交多少钱,每个月领多少?这政策合算吗?有懂的帮我算下吧,谢谢ppnbspp
龚子龙 来自: 移动端 2021-04-03 14:49

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2021-04-03 14:35最佳答案

企业职工基本养老保险补缴政策:

对于用人单位及职工,在我市历年企业职工基本养老保险缴费基数上下限范围内确定补缴基数。用人单位及职工补缴基本养老保险费的比例,按现行有关政策规定执行。

对于原国有企业、集体企业、机关事业单位劳动合同制工人,在申请办理“漏保补缴”业务时,凡是1996年1月1日以前应该参加而未参加合同制工人养老保险的时间,应按规定从被批准招收为合同制工人之日至1995年12月31日补缴积累额后方可计算为视同缴费年限。

补缴积累额的基数按照补缴时上年度社平工资确定,比例统一按3%确定。

对于灵活就业人员申请补缴中断期间的基本养老保险费的,按照自愿原则,由灵活就业人员在山东年企业职工基本养老保险缴费基数上下限范围内选择确定补缴基本养老保险费的基数,缴费比例统一按照20%确定。

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六种情况不受理

(一)职工申报调整缴费基数申请补缴超过2年以上追溯期限的;

(二)灵活就业人员已选择缴费基数履行了缴费手续,再次申请调整缴费基数并办理补缴的;

(三)参保人员申请办理跨统筹地区补缴业务的;

(四)参保人员已在跨统筹地区参加职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险的;

(五)参保人员超过法定退休年龄且已办理领取养老金手续的;

(六)申请人职工档案经鉴定存在伪造或涂改的。

参考资料来源:人民网-五类武汉职工可补缴养老保险

其他回答(共7条)

  • 2021-04-03 14:44 赵驰北 客户经理

    我们国家现在已经取消一次性交15年养老保险这一政策了,所以说就谈不上15年交多少钱的问题。

    根据现行政策文件规定,参加城镇职工基本养老保险到了法定退休年龄累计缴费不满15年的人员,除2011年6月30日(含)前参保缴费且延长缴费5年后仍不足15年,可以一次性补缴至满15年,其他情形不能一次性补缴不足年限。

    如果到达法定的退休年龄,累积交费年限不足的话,那么这种情况只有可能是延迟退休的。然后直到你的累积缴费年限,达到15年才能办理退休。

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    养老保险制度分类

    1、储金型养老保险。储金型养老保险制度在一批新兴市场经济国家实行,以新加坡、智利等国家为代表,强调自我保障的原则,实行完全积累的基金模式,建立了不同类型的个人养老保险账户或“公积金”账户。

    2、国家型养老保险。国家型养老保险制度曾经在大多数计划经济国家实行,以前苏联、东欧国家为代表。按照“国家统包”的原则,由用人单位缴费,国家统一组织实施,工人参与管理,待遇标准统一,保障水平较高。

    3、传统型养老保险。传统型养老保险以美、德、法等发达市场经济国家为代表,贯彻“选择性”原则,即并不覆盖全体国民,而是选择一部分社会成员参加,强调待遇与工资收入及缴费(税)相关联,因此也可称为“收入关联型养老保险”。

    4、福利型养老保险。福利型养老保险以英、澳、加、日等发达市场经济国家为代表,贯彻“普惠制”原则,基本养老保险覆盖全体国民,强调国民皆有年金,因此称为“福利型”或“普惠制”养老保险。

    5、混合型养老保险。原来实行福利型养老保险的国家,如今大多已经或正在向一种混合型制度转轨。即福利型养老保险与“收入关联型养老保险”同时并存,共同构成第一支柱的基本养老保险。

    参考资料来源  

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  • 2021-04-03 14:41 黄睿多 客户经理

    养老金由两部分组成:

    个人账户养老金+基础养老金。

    两项一加,就是你退休之后每个月能拿到的总数。

    个人账户养老金很好理解,就是每个月我们自己交的那8%的养老保险,全都会进入到你的个人养老账户,退休之后用总金额除以计发月数,按月发给你。

    比方说你交了30年的养老保险金,到60岁退休。

    每个月的工资都是5000元(这是为了方便计算,在现实生活中工资肯定会不断上涨的),按照每个月交8%的养老保险,30年你一共交了5000×8%×12×30=144000元。

    说到基础养老金,这个计算公式就比较复杂了,我们直接看结论。

    基础养老金=(本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。

    养老保险的缴纳金额,是每个人月薪的8%,也就是说你上一年平均月工资乘以百分之八,就是你每个月需要缴纳的部分。

    养老金除了个人缴纳,企业也要为员工缴纳14%-20%的养老保险。目前社保的缴费比例正在下调,各个省市会有差别,具体需要详细咨询公司人事。

    以上,也就是说,你的养老金账户里面,分别由你和你工作的单位一起为你缴纳,这个比例将超过20%。


    扩展资料

    养老金基数一般指“养老保险基数”,该基数指养老保险的缴费基数,是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。

    这个基数主要与本人的工资基数有关,与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。但是如果你的实际收入额过高或过低于社会平均工资时,这个基数则需要调整。

    当地的社会平均月工资是1500元:

    1.你的工资是1200元,养老保险的缴费基数就是1200元,按8%比例,你应当缴费96元;

    2.如果你的工资是5000元,养老保险的缴费基数就是4500元,以上的500元不计为基数,按8%比例,你应当缴费360元;

    3.如果你的工资是800元,低于社会平均月工资的60%,则按1500元的60%计算,你的养老保险的缴费基数就按900元计算,按8%比例,你应当缴费72元;

    将来你的养老金在计算时是按当时的社会平均月工资*你的缴费年限*1%+你的全部缴费/120(具体规定地区不同,各地区有相应的规定)

    参考资料: 百度百科-养老金基数


          • 2021-04-03 14:38 符腾丹 客户经理

            养老保险缴费累计满15年,并达到法定退休年龄就可申请退休,按月领取养老金。

            1、领取金额

            月领基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金+基本调节金

            (横线部分为1992年7月31日前参加工作者才能享有,考虑实际情况,在这里就不做计算了,本身金额也非常少)

            2、基础养老金: 以退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,按缴费每满1年发给1%计算;

            3、个人帐户养老金:按退休时个人账户积累额除以国家规定的计发月数计算;

            根据以上公式,就可以算出自己现在的养老帐户上大概有多少钱了。

            举例:

            张三55岁退休,退休时买了20年社保,假定退休时上年度月平均工资4000元,张三的指数化月平均缴费工资是715(这是假设的,如果要准确计算,需要张三每个月的社保缴费工资数据),那么算一算,张三每月能领多少养老金。

            简化的计算公式:月领基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金

            基础养老金: (4000+715)/2 X25%=590

            个人帐户养老金:2288000/170=725(退休时个人帐户累积额,这里以8万元来算,也就是平均一年交3200,每月交715元,算中等水平吧;55岁退休的人计发月数为170个月)

            上面两项加起来,张三月领基本养老金大约1315元。

            扩展资料:

            领取养老保险的条件

            1、参与养老保险的缴费本人发生死亡时,可以提前领取养老金

            2、参保人已经达到了退休年龄,男满60岁女满50岁,可以领取养老金

            3、参与养老保险的缴费本人要移民的情况下,也可以领取养老金。

            对于养老保险金的领取,一般情况下,农村户口可以申请领取,而城镇户口只能有转移的关系。不过,大家在领取的时候需要注意的是,养老保险所交的费用是由两个账户进行管理的,它们分别为单位为职工缴纳的养老保险金存入的统筹帐户、职工个人缴纳的养老保险金存入的个人帐户。

            如果领取养老金的话就只能领取个人缴纳部分的个人账户里面的金额,而不能领取统筹账户里面的钱,但大多数的金额都是在统筹账户里。所以,最好是等到达到退休年龄之后进行领取比较好,这样一来,就可以领取两个账户中所有的钱,就不会给参保人造成一定的损失。

            参考资料来源:

          • 2021-04-03 14:32 樊成钢 客户经理

            对于这样的政策,在全国大多数城市已经取消了。以山东省为例,山东省人社厅在鲁人社发〔2015〕29号《关于统一和规范企业职工基本养老保险费补缴政策的通知》中,是允许符合条件的参保者补缴养老保险,具体文件如下
            关于统一和规范企业职工基本养老保险费补缴政策的通知
            各市人力资源社会保障局、财政局:
            为妥善处理《中华人民共和国社会保险法》实施前我省用人单位欠缴养老保险费和职工中断缴费、应保未保等问题,统一和规范全省企业职工基本养老保险补缴政策,根据《中华人民共和国社会保险法》、人力资源和社会保障部《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》(人力资源和社会保障部令第13号),现就有关事项通知如下:
            一、补缴范围和条件
            (一)我省企业职工中仍与单位存续劳动关系、未到达法定退休年龄,因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的,可补缴2011年6月30日(含)以前应保未保年限的企业职工基本养老保险费。
            (二)具有我省户籍,曾在我省机关、企事业单位、社会团体等有过工作经历,但因各种原因解除劳动关系或离开原单位,未参加企业职工基本养老保险或中断缴费的男年满45周岁、女年满40周岁的人员,可凭有效原始材料,以个人身份补缴2011年6月30日(含)前的企业职工基本养老保险费。
            (三)具有我省户籍,2011年6月30日(含)以前领取工商营业执照的个体工商户,可以个人身份补缴领取工商营业执照至2011年6月30日(含)以前的企业职工基本养老保险费。
            2011年7月1日(含)以后,发生应保未保、中断缴费或欠费情形的,按照《中华人民共和国社会保险法》等有关法律规定执行。

            扩展阅读:

          • 2021-04-03 14:29 黄益溢 客户经理

            社保,公司交,自己也交,但是你有算过这笔账吗?倘若月薪3000,缴满15年,你能领多少?今天就跟着小安一起好好算清楚……

            说到社保,我们不得不说一下,其中有一项叫做养老保险,相信很多小伙伴有这样的迷惑,这笔钱是交到哪里去了?什么时候可以拿到?能拿多少呢?

            什么是养老金?

            想弄清什么是养老金,得从养老保险说起,养老保险大家都知道,就是传说中的“五险一金”之一。

            (PS:五险一金,是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。)

            而所谓的养老保险,就是相当于在你的养老金账户存钱,退休之后,每月有一笔钱发放给你,用来保障老年生活,发的这笔钱就是养老金,也叫退休金!

            养老金可以无限期领,养老金有一个很重要的特点,那就是可以一直领下去,条件只有一个:那就是你一直活着!

            即使你个人账户的余额已经用完,依然可以继续领。

            而且,养老金的标准会逐年上调,你活得越久,每个月领取的钱只会越来越多!

            难怪说,家有一老,如有一宝呢!

            交了这么多,能拿回多少?

            敲黑板,记重点,拿出纸和笔,赶紧算算算!

            养老金计算公式:

            每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金

            1)月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

            2)个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)

            知道你们看得一脸懵逼......

            所以,还是来看例子吧!↓↓↓

            小明,男,2019年满60岁退休,退休前他刚好交了15年的社保,共缴费119340元,其中个人账户的余额是:47736元。(此处省略计算过程一万字...)

            假如2019年小明所处地区的在岗职工月平均工资为5525元,他在当地平均工资的60%~300%之间,选择了60%作为缴费基数,所以他第一次领到的养老金是:

            1)月基础养老金:

            (5525+5525×0.6)÷2×15%=663元

            2)个人账户养老金:

            47736÷139=343.42元

            合计:663元+343.42元=1006.42元

            所以,小明第一个月的养老金是1006.42元。

            假设60岁的小明还能领养老金17年,领取的时长是:17×12个月=204个月。

            假设小明当地的平均月工资不变,小明退休后17年内,总共能领取的养老金总额是:

            1006.42×204=205309.68元

            (注:举例仅供参考,每个人的养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同,而不一样。)

            领养老金需要什么条件?

            两个条件:

            1.社保缴满15年

            2.达到退休年龄

            真的这么简单?如果非要再加上一个条件的话,那就是顽强活到退休后,相信宝宝们对于这个条件肯定是问题不大!

            关于这两个条件可能有些人会有一些细节上的疑问:

            1.法定退休年龄是多少岁?

            现在的退休年龄是:男性60周岁、女干部 55 岁、女工人 50 岁。

            按照今年即将出台的“延迟退休规定”,到2045年,不论男女,退休年龄都为65周岁。

            2.中断了有没有关系?

            15年是指累计缴纳的年限,中间可以有中断,不需要连续。

            只要交满12*15=180个月,你到时候就可以“坐以待币”啦!

            交满15年还要继续交吗?

            很多数学学得比较好的童鞋,可能会自己先算一笔账:

            我已经交够15年,退休就可以领钱了,那还有继续交的必要吗?继续交会不会很亏?而且,我也无法保证自己能活到领钱的时候...

            对于有这类疑问的童鞋,首先要劝你对自己要有信心,其次再告诉你答案是有必要!

            因为不管对哪类参保人员,多缴养老保险费都是划算的。


            原因有下:

            缴费时间越长,缴费基数越高,你退休后能拿到的钱就越多。

            交社保的同时,公司也在帮你交(公司交的还更多)。如果你不交了,那公司的部分也停了,老板的便宜你也占不到了。

            养老金的多少,与当地的平均工资有关。如果你的工资低于当地平均工资水平,那你更要交了!因为你工作中只需缴纳很少的养老保险,退休后反而能拿到较高的养老金。

            如果停止参保,那么其他的社保待遇就不能享受,比如医保停了,去医院看病就不能报销。

            未满15年怎么办?

            假如社保交了几年,但是没满15年,这种情况如果想领养老金该怎么办呢?

            路只有一条,那就是继续缴费,直到满15年!

            据高大上的《社会保险法》规定,参加养老保险的个人,到法定退休年龄时累计缴费未满十五年,可以继续缴费至满十五年。

            此处有期限:如果延长缴费5-10年后,女职工已满60周岁,男职工满65周岁,还是未满15年,那么亲爱的老宝宝们,你们就得一次性补齐剩下的钱了...

            养老金去哪儿领?

            当你老了,要领取养老金...

            你必须先做这件事

            养老金资格认证

            其实是领取退休金的一个凭证,所有退休的人每年都必须通过认证,才会按时发放退休金。

            带上身份证原件、户口簿原件和退休证原件,到居委会登记办理即可!

            外来务工人员缴满15年社保,可以在当地领,也可以转回老家领!

            如果不在当地领取,就需要办理养老保险转移手续,详情可以咨询政府服务热线:12345

            交15年社保,活到77岁就能拿到20万养老金,所以为了赚回本,我们都要努力长命百岁呀~

          • 2021-04-03 14:26 符耀精 客户经理

            交20年养老保险每个月能领多少钱的数额是无法准确计算的,养老保险金的发放数额与养老保险参保的种类、缴费的基数、个人退休时账户余额、当地历年社会平均工资水平等都是相关的,因此无法只根据缴费年限来计算养老保险金的具体数额。

            相关法律规定:

            《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》第5条规定规定,本决定实施后参加工作的职工,个人缴费年限累计满15年的,退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。

            退休时的基础养老金月标准为省、自治区、直辖市或地(市)上年度职工月平均工资的20%,个人帐户养老金月标准为本人帐户储存额除以120。个人缴费年限累计不满15年的,退休后不享受基础养老金待遇,其个人帐户储存额一次支付给本人。_

          • 2021-04-03 14:23 黄睿多 客户经理

            交20年养老保险每个月可以领多少钱,这个需要看你每个月缴纳的额度。

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