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去面试也一家保险公司的人事岗位,过了复试说要考一张保险从业资格证,做人事的也需要么,考试难不难啊
米塞林
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2021-04-07 08:47
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2021-04-07 08:59最佳答案
保险从业资格证是保险公司所有在职人员都要考的,但是保险公司公开渠道的招的内勤都是各个客户经理自己招的,基本的社会保险与福利都是没有的,就和给私人业主打工没什么区别,在人事部面试是因为你很有可能是部门经理直属组的,这个涉及到保险公司内部的员工晋升制度,就不详细说了。保险公司真正入编的内勤是在保险公司从事保险营销工作的员工在绩效与工作时间达到一定标准后再经过报名考核之后转为正式内勤的,当然保险公司的正式内勤福利制度是非常好的,如果你有报考正式内勤的打算,就现在保险公司锻炼一下吧,一般10个月左右就有机会报考正式内勤了。
其他回答(共7条)
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2021-04-07 09:11 赵骥万 客户经理
保险公司客户经理一般都是营销岗,也就是通过各种渠道卖保险。作为保险销售人员,必须要具备保险从业资格证,所以要求你去考。
保险公司的销售业务一般都进行了外包,所以你在签订劳动合同时一定要检查劳动合同的主体是太平洋保险公司还是其他第三方机构。若是中介机构,那其实就相当于跟保险代理公司签的合同,跟太平洋保险没有关系,只不过是代销它的产品而已。
过了试用期转正没有什么实际意义,作为一家保险销售公司,考核人员的主要指标就是销售业绩,没有业绩工资收入会很低。
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2021-04-07 09:08 黄盛洁 客户经理
你就是在保险公司做人事助理,请问一下,你的朋友如果要买保险,你难道还把这个业务挂在别人名下么,佣金提成都让别人来拿么,这是为了你的利益考虑。
那个保险代理人资格证报名费是80,不是70。
保险公司没有人事助理,只有外勤和内勤。不管外勤内勤都要考证,这是必须的。
你可以选择不做。现在很多行业都需要考证。 -
2021-04-07 09:05 齐景娥 客户经理
你应聘的岗位不是人事,是保险代理人。 -
2021-04-07 09:02 连丽艳 客户经理
一般保险公司都是以各种名义招业务员,但是不能根据要你考从业资格证就判断为要你做业务员。问清楚你的岗位职责,薪资,上班时间等等。 -
2021-04-07 08:56 连保健 客户经理
无论你面试的是什么岗位,如果确定一上岗就是会计的话,那考不考不是文件规定的,而是保险公司要增加本公司的在册人力,所以要求执证上岗。建议你问清楚你的工作范畴是不是会计,如果要求你先从事营销业务,再转到会计岗位的话,建议你慎重考虑! -
2021-04-07 08:53 车广义 客户经理
问一下,你是应届毕业生吗?如果是,明确告诉你,肯定是忽悠你的。
大的保险公司,人事不止这个价的,而且怎么可能还有底薪这一说?也没说内勤还要考保险从业证的。
我老婆就是保险公司做内勤的,从没考过,刚刚跳到另一家保险公司,10W一年~~~ -
2021-04-07 08:50 齐春春 客户经理
你是在那里看到的招聘信息,看你写的这个情况,像是在用人事资源部的幌子招聘保险代理人。你随时去复试都可以,就是叫考试费听课考保险代理人资格证。
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