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  2021-04-07 13:35 龚子顺 客户经理

  如果你是在一个省内，根本用不着转移社保，社保也不会白交。
  今年就可以实现养老保险升级统筹。
  你离职的时候，单位应该给你退工单，劳动手册，同时社保中心会把你的社保帐户封存。你凭劳动手册和退工单到新单位报到，新单位的人事会去社保中心解封你的社保帐户，帮你继续缴纳社保。
  要注意的是，医疗保险如果中断缴纳2个月，会重新计算。
  个人建议你最好是找到了新工作以后再离职，好处很多。
  一是社保缴纳不会中断。
  二是找工作的时候，不会被新单位压价。离职找工作，求职心比较迫切，会被新公司利用来压价。
  三是现在金融危机，慎离职。
  综合保险卡是给非本市人员的，本市人员不用保险卡。
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  2021-04-07 13:32 连亚玉 客户经理

  对于离职后社保的问题我们一般有三种选择：

  （1）离职后可以灵活就业去人才市场缴纳社保，不过只能办理养老和医疗保险；

  （2）离职后找到新工作由新公司帮你办理社保转移手续，这个也是比较常见的；

  （3）离职后，暂时没找到理想的工作，无业也是可以参加居民养老和医疗保险的。

  在新的单位办理社保转移手续就可以了。

  扩展资料：

  社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

  社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

  在我国，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。

  参考资料：

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  2021-04-07 13:26 连丽花 客户经理

  对于离职后社保的问题我们一般有三种选择：

  （1）离职后可以灵活就业去人才市场缴纳社保，不过只能办理养老和医疗保险哦!

  （2）离职后找到新工作由新公司帮你办理社保转移手续，这个也是比较常见的。

  （3）离职后，暂时没找到理想的工作，无业也是可以参加居民养老和医疗保险的。

  养老保险的个人账户就是自己的身份证号，离职后一般可以这样做：

  （1）停止缴费，造成社保缴费中断，个人账户停止累计，但是只要不是中断太长时间，一般是不会有什么影响的。

  （2）个人全额缴费，简单的说就是个人抛去自己要缴纳的那份外，把企业的那份也交了，这样社保就不会中断了，不过个人全额缴纳负担会比较重啊!

  （3）如果您打算到异地发展，那么可以办理社保转移手续，等您到异地找到新工作后，新单位自然会帮你续交社保，并且之前你所缴纳的在你退休之前都是可以累积的。

  扩展资料

  医疗保险这个离职后解决方法和养老保险基本相同，不过需要注意的是，离职后医保个人账户的钱是可以在当地继续使用的，目前部分城市暂时无法转移，具体情况建议咨询当地社保局。

  商业保险大致可分为:财产保险、人身保险、责任保险、信用保险、津贴型保险、海上保险。

  大类别按照保险保障范围分类，小类别按照保险标的的种类分类。

  按照保险保障范围分为:人身保险、财产保险、责任保险、信用保证保险。

  参考资料：保险_百度百科  

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  2021-04-07 13:23 米国超 客户经理

  手续具体操作流程如下：

  1.本市户籍人员：参保人携带身份证、社保卡、户口簿到到原单位参保社保经办机构或户籍所在地社保经办机构接续参保。

  2.具有居住证的外地户籍人员：参保人携带身份证、社保卡、居住证等资料到原单位参保社保经办机构或居住证登记所在地社保经办机构接续参保。

  3.未办理居住证的外地户籍人员：参保人员携带身份证、社保卡、银行账号到原单位参保社保经办机构接续参保手续。

  扩展资料

  离职后，可在户口地以个人方式缴纳社保，持本人身份证、户口簿等资料到当地社保中心办理缴纳手续，一般同时缴纳养老和医疗保险。如果符合领取失业金的，可以在领完失业金后，再转成个人方式缴纳社保，因为在领取失业金期间不需缴纳社保的。

  失业保险必须缴费满1年以上，非本人意愿中断就业的，可以享受失业金待遇。符合享受失业保险金的人员，在解除劳动合同60日之内，到社保机构进行失业登记，办理申领手续。

  各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

  企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。

  参考资料来源：

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  2021-04-07 13:20 管火金 客户经理

  谁也不会强迫你在辞职以后再行缴纳社保金（养老金），而且个人以自由职业身份缴纳的基数要比单位缴纳的基数高出一截。
  问题在与你可能还年轻，今日的缴费未到360个月的社保底线（当然你已经有360个月缴费记录的那就不交了）：
  当你到了法定退休的年龄－－身体各种疾患一起冒了出来的时候，
  当你到了法定退休的年龄－－做生意已经不适合你的时候，
  当你到了法定退休的年龄－－已经没有固定收入的时候，
  当你到了法定退休的年龄－－就医全部要自费时候（没有医疗保险）
  当你到了法定退休的年龄－－生活来源全部要依赖子女的时候
  你就会体会到缴费年限的重要性，因为它是一个公益性的政府行为，不是某某保险公司的花好稻好－－实际是中看不中用的商业盈利为主的行为；
  我已经退休是个过来之人，领取养老金、享受医疗保险；尽管子女还是相当成功和孝顺的，在每月9日卡里不要顾虑的就会有几千元的养老金打入，那个朋友、子女会这样自觉为你的老矣老矣而买单。
  任务远虑必有近忧！还是缴金吧，那个不会骗你的实在，因为他里面包含了政府的社会责任
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  2021-04-07 13:17 符胜忠 客户经理

  1.养老保险
  养老保险是由单位缴存20%，自己缴存8%。比如每个月5000元的工资，那就是5000*(20%+8%)=1400元。（点击下方阅读原文进入银率计算器计算五险一金缴纳情况）
  养老保险在缴存中是可以中断的，只要累计缴满15年以上，就有资格享受养老福利。平时交的越多，老了之后领到的钱也就越多。
  2.有新单位和没找到新单位两种情况。
  有了新单位的。辞职后原单位会为你办理停缴手续，你的账户会处于封存状态。如果你可以马上找到新工作单位，就把你的身份证复印件提供给新单位人事，他们就可以为你办理社保续缴手续，不需要你自己去办理。
  没有新单位的则建议购买商业养老保险。或者以灵活就业人员的身份，去户口所在地社保机构参加城乡居民养老保险，缴费金额按照所在地每年月均工资的60%-300%，自行选择。
  4.失业、工伤、生育险
  这三项险除了失业险自己缴纳1%，其他两项是没有自费成分的，都是单位缴纳。与养老保险不同，工伤、生育保险没有个人账户，不能转移，一旦失业后，福利就不能享受了。失业保险则只能省内转移。
  值得注意的是失业保险只有被单位辞退才可以享受，自己辞职是不能享受的。（再重申一遍单位辞退你才可以的！但是据我看到的听说的一般单位不会主动辞退你吧，因为要赔违约金，所以单位都会用尽各种手段逼迫你自己辞职，SO 你们都懂的）
  4.医疗保险
  医疗保险每个月由个人承担2%，单位承担8%。以每月工资5000为例，5000*(2%+8%)=500元。
  医保不同于养老保险，如果中断会比较麻烦。连续中断3个月或累计中断6个月以上，医保视作失效，不能享受报销服务。
  如果有新单位，单位是会替你办理。但如果没有新单位，可以选择购买一份商业医疗保险，或者到户口所在地的社保中心，参加城乡居民医疗保险。
  5.住房公积金
  住房公积金是每个月单位缴存8%-12%，自己缴8%-12%。
  以5000元为例，5000*(12%+12%)=1200元。
  辞职后账户静置不动。这是一种短暂的状态，因为如果你在同一个地方长期生存，甚至将来打算永久定居，辞职只是一种短暂的状态，不久你就会有新的工作，这个时候只是一个过渡期，以后可以在新的单位重新续交公积金，以前的所交不受影响，这种情况下不许做任何处理，好好找你的工作要紧。
  办理提取是不少人要面临的问题，一般情况下很多外地人在北上广等大都市生存，辞职了以后如果你想到老家或者其他城市生存，这时候的公积金不能全国联网，因此如果离开这个地方公积金将会失去作用，你可以在单位办理公积金提取手续，并不难，一般情况下一天能解决所有问题。
  现在已经出台了新的政策，这部分公积金可以利用租房来使用，因此如果你辞职了，并且不会离开这个城市，这时候的公积金可以用来支付房租或者买房子使用，这也是非常合适的选择，不需要进行公积金提取，只需要相关部门出具证明即可。
  关于公积金的提取资料很多，但很大一部分都需要公积金账户销户，也就是说将来不能在这个城市办理公积金，请大家谨慎。还有，公积金是属于公司一半、个人一半，因此在提取的时候需要单位开具提出证明，辞职也要和公司处理好关系，免得最后办理出现困难。
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  2021-04-07 13:14 龚崇松 客户经理

  劳动者辞职以后，社保是可以转移的，如果劳动者找到新的工作以后，也可以要求新的公司为其继续缴纳社保。
  离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。
  如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续：
  1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将离职劳动者减去。减员后，单位会将劳动者的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于你。
  2、当劳动者办理转移手续时，与解除劳动合同期间肯定有一段间隔，此期间所欠缴费用，必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样劳动者才能办理转移手续。
  3、办理转移手续前必须提供，所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心，这样他们就能准确地把离职劳动者的养老保险个人怅户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样保险关系就续接清楚了；
  4、各地手续有所差异，可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。