其他回答(共7条)

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  2021-04-11 10:06 樊扬诗 客户经理

  生育险办理流程：
  生育保险属于强制性保险，由本人所在单位进行交纳，而且是用人单位必须为你交纳，个人是无法交纳的，生育保险是国家立法对女职工权益保障的一种社会政策，而且不论胎儿是否正常产下，即使胎儿死亡，流产等均能享受生育保险。
  1. 在享受生育津贴前，单位需要为本人申缴生育保险，需要准备三个表、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表、社保登记表、养老、工作和生育保险人员增减表，些三表由企业准备；
  2. 由单位持此三表前往社会劳动保险部门进行申报，劳动保险部门受理后，会返回两个盖章后的表；
  3. 等到下个月，单位就可以正常缴纳新增员工的生育保险费用，这个要去税务部门交纳；
  4. 办理医疗证：怀孕后，由用人单位携带相关材料到社会劳动保险部门进行办理；
  5. 女职工生完孩子，产假满30内前（注意时间哦，逾期办理比较麻烦）向社会劳动保险部门提交材料进行保险支付的办理；
  6. 等待审核后，工作人员开据城镇企业职工生育保险费申请表；
  7. 在进行保险支付办理的材料主要有：城镇企业职工生育情况表、身份证明信息、出生证、医院的医务证明、医务结算的单子等；
  8. 等待社会劳动保险部门审批完成后，本人可以携带相关证件到社保部门领取生育保险的报销金。
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  2021-04-11 10:03 车巧怡 客户经理

  不能。
  职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：
  1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费;"连续足额缴费一年以上"是指职工分娩前连续足额缴纳生育保险费一年以上的。
  2、符合国家和省人口与计划生育规定。
  所以您是不能报销的。
  建议：让单位把你的各种关系转出来，转成个人的，你自己去交，一样享受生育保险，现在医疗保险和生育保险是捆绑的，交了医疗生育也可以，报多少要看你缴费多基数。
  生育保险报销需要满足以下三个条件。
  一、在生育期间职工必须处于在职状态，所在单位按照规定缴纳生育保险并履行了缴费义务，并继续缴生育保险费用;
  二、生育或施行计划生育手术时的，且缴纳生育保险费累计满一年以上的;
  三、生育或施行计划生育手术符合国家计划生育政策的。
  生育保险怎么报销：
  一、生育保险待遇申领
  1.申请人提供资料：
  a、计划生育证明(即准生证)
  b、新生儿出生医学证明(即出生证)或户口簿
  c、诊断证明(生产医院开的生产证明，出院时开的)、费用凭据(出院时打印的)
  d、本人身份证(代办的提供代办人本人身份证原件)
  e、属异地或境外难产提供住院费用明细
  f、属异地或境外剖腹产提供：
  (1)手术证明
  (2)费用凭据
  二、到医疗生育待遇审核部门办理(社保局)
  三、 符合条件即可办理，凭办理凭证即可到银行领钱。
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  2021-04-11 10:00 黄睿多 客户经理

  交了10个月的社保，内涵生育保险的，在生宝宝时可以通过生育保险进行报销。

  根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条　用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

  第五十五条　生育医疗费用包括下列各项：

  （一）生育的医疗费用；

  （二）计划生育的医疗费用；

  （三）法律、法规规定的其他项目费用。

  扩展资料：
  

  《中华人民共和国社会保险法》第五十三条　职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
  

  第五十六条　职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：

  （一）女职工生育享受产假；

  （二）享受计划生育手术休假；

  （三）法律、法规规定的其他情形。

  生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

  参考资料来源：

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  2021-04-11 09:57 齐敦益 客户经理

  1、生育保险由单位缴纳，个人不缴生育保险费。
  2、各地生育保险待遇享受都是与缴费时间挂钩的，即女职工分娩时，所在单位已为其参加生育保险且连续不间断正常足额缴纳生育保险费满10-12个月（各地时间不一样）以上，才能享受生育保险待遇。
  3、你到该单位工作，该单位就应该为你办五险（含生育险），如果缴费时间晚于上述时间，那肯定是无法享受生育保险待遇的。如果是你早已在单位工作，而单位没有及时为你办理五险，而造成参保缴费时间不足，那你所发生的生育费、营养费及产假期间的工资均由所在单位参照当地生育保险待遇情况予以支付。

  扩展阅读：

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  2021-04-11 09:54 齐晓峰 客户经理

  刚好，前不久刚刚写过一篇与生育险相关的文章，现在分享给你:《生育保险怎么买？交多少钱？生育津贴有多少？可以自己交吗？》。
  

  首先，生育保险使用要求必须是在保状态；其次，生育保险报销还要依据各地的政策来决定，有的地方需要缴纳满足一定的期限才可以享受这些福利。 你如果对生育险还不太了解，可以先看看下面的介绍。

  生育保险，是指被保险人因为怀孕和生育而产生的诸如检查、医疗及助产等的医疗费用，和因为生育问题而中断劳动期间的工资收入，由社会保险机构按照规定给付保险金的一种社会保险。 生育险主要的保障内容有：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。
  

  生育保险和其他保险的报销条件不一样，参保人要符合以下的条，才能够有资格报销：
  

  1.服从国家、省、市的计划生育政策规定。
  

  2.参保人在流产或分娩手术之前（以胎儿排除或娩出之日为标准）， 至少参与了6个月的社保，并均有按时缴费，没有间断。
  

  关于这一点，各个地方的规定都有些不一样， 比如，广州要求得累计缴纳满1年，而北京是9个月。
  

  3.当地人社局要求的其他条件。
  

  在满足上面那些条件的情况下， 生育险对在职的男性、女性员工来说， 具体享有的生育险待遇是不一样的。
  

  女性在职工既有生育津贴又有生育医疗保障。对在职男职工来说如果配偶为在职女职工，则只享受15天的带薪陪产假期； 如果配偶未就业则可以享受生育津贴之外的生育保险待遇。
  

  生育保险只是五种社会保险的其中一种， 想要了解社保的其他内容可以看看这篇文章《社保有什么用？社保“收益”有多高？为什么说一定要缴纳社保？》。
  

  望采纳！
  

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  资料来源: 学霸说保险官网
  

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  2021-04-11 09:48 樊扬诗 客户经理

  1、福州的生育保险报销条件中，关于参保时长要求是12个月
  2013.10开始参加生育保险的话，至2014.09刚刚12个月，但是一般来说实际生育日期与计算得出的预产期会由1～2周的出入。你要是9月份生育的话可以理解为满12个月，但是如果是8月份，那就只有11个月不符合报销条件了
  榕政办[2010]246号：
  第五条
  2011年1月1日以后建立生育保险关系的职工（含中断后重新建立的），须分娩前连续正常缴纳生育保险费12个月以上（含12个月），生育符合《福建省计划生育条例》规定的，方可享受生育保险待遇。缴费未满12个月的职工，生育费用由用人单位负担。
  2、社会保险所说的12个月指的是含缴费当月，并不精确到具体日期
  3、查了一下，福州是2014.01将企业生育保险管理职能由社会劳动保险管理中心移交给市医疗保险管理中心（详见榕人社保〔2013〕392号），这个是业务移交，2014.01之后生育保险归“市医疗保险管理中心”进行管理，缴费方面和个人没有关系，由单位统一交往医保管理中心，你的报销也是在医保管理中心的
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  2021-04-11 09:45 辛培剐 客户经理

  不可以报销。
  首先，要满足三大条件，才能领取生育保险金：
  1、在职人员必须按规定参保缴费，生育时累计缴纳生育保险费满12个月以上，生育的当月和补缴生育保险费的月份不计入。（累计满12个月即可，没有连续缴纳也行）；失业人员必须办理失业登记，申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴费（失业者生孩子可领，流产不能领）；
  2、在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育手术；（外地医院也可以报销哦！）
  3、符合国家、省、市计划生育规定；（也就是说，只要符合基本国策，二胎也能领取。）
  4、待遇申领时效：生育的次月15日起，方可受理申领，逾期超过六个月未及时申领者，不再受理。（切记：过期不候！）