工伤事故怎么赔偿,赔偿标准是怎样的

工伤事故怎么赔偿,赔偿标准是怎样的
龚小英 来自: 移动端 2021-04-12 04:33

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2021-04-12 04:39最佳答案

工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。可以分为一次性伤残补助金和伤残津贴两部分,根据伤残等级情况,分别按工资×月数,工资×百分比计算。

其他回答(共6条)

  • 2021-04-12 04:42 连丽艳 客户经理

    工伤赔偿标准和计算方法是由《工伤保险条例》以及所在省、自治区、直辖市的工伤保险条例明确规定的。确定具体的伤残等级才能确定相应的赔偿标准。

    • 《工伤保险条例》为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例并于2004年1月1日起施行。

    • 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

      1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。

      2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。

      3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。

      4、患职业病的。

      5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。

    • 提出工伤认定申请应当提交下列材料:

      (一)工伤认定申请表。

      (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。

      (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

  • 2021-04-12 04:36 连书耀 客户经理

    1.劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)和人身损害赔偿鉴定是完全不同的两种鉴定,建议选择通过认定工伤后申请劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)后处理。 2.工伤适用无过错责任原则,也就是说,不追究劳动者的过错责任(自杀、自残、醉酒、吸毒除外)。而一般人身损害赔偿要根据双方的过错程度划分责任。 3.此外,对于同一种伤情,工伤伤残等级要比人身损害的伤残等级更有利于伤者,工伤的赔偿数额高于人身损害赔偿。且工伤案件没有城镇和农村居民之分,而一般人身损害赔偿案件要根据城镇居民或者农村居民计算赔偿标准。
  • 2021-04-12 04:36 辛国爱 客户经理

    工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。可以分为一次性伤残补助金和伤残津贴两部分,根据伤残等级情况,分别按工资×月数,工资×百分比计算。

  • 2021-04-12 04:34 赵风蕾 客户经理

    工伤事故应如何赔偿:
    工伤事故赔偿的计算公式如下所示:
    1、医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额(依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录,工伤保险住院服务标准)
    2、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准(元/人/天)×70%×人数×天数
    3、交通食宿费赔偿金额=交通费+住宿费+伙食费
    4、辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用×器具数量
    5、护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×50%(完全不能自理)40%(大部分不能自理)30%(部分不能自理)
    6、伤残补助金赔偿金额=本人工资(元/月)×24(一级伤残)22(二级伤残)。。6(十级伤残)
    7、伤残津贴赔偿金额=本人工资(元/月)×90%(一级)85%(二级)。。75%(四级)
    8、一次性工伤医疗补助金,伤残就业补助金(由省,自治区,直辖市人民政府规定)
    9、丧葬补助金赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×6
    10、供养亲属抚恤金赔偿金额=工亡职工本人工资(元/月)×40%(配偶)30%(其他亲属)(孤寡老人或孤儿在上述标准上增加10%)
    11、一次性工亡补助金赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资×(48到60个月)
  • 2021-04-12 04:31 齐晓姝 客户经理

    工伤事故损害赔偿标准
    1、医疗费:诊疗金额+药品金额+住院服务金额(上述项目的计算依据为工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准)
    2、住院伙食补助费:受害人所在单位因公出差伙食补助标准(元、人、天)70%天数
    3、交通食宿费:受害人所在单位因公出差交通费标准×往返次数+因公出差住宿费标准×天数+因公出差伙食费标准×天数
    ①适用于工伤职工到统筹地区以外就医
    ②应先经医疗机构出具证明,报工伤保险经办机构同意
    ③所必需的陪护人员所支出的必要的交通食宿费用亦按此计算4辅助器具费普通适用器具的合理费用(参见道路交通事故赔偿中的相应标准)
    4、生活护理费:
    ①生活完全不能自理的:统筹地区上年度职工月平均工资×50%
    ②生活大部分不能自理的:统筹地区上年度职工月平均工资×40%
    ③生活部分不能自理的:统筹地区上年度职工月平均工资×30%
    ④生活护理费按月支付,并由统筹地区劳动保障行政部门适时加以调整,计算期限可参照最高院关于人身损害赔偿的司法解释。
    ⑤三种护理等级的区分暂无具体规定,可参照《企业职工工伤保险试行办法》和最高院关于人身损害赔偿的司法解释相关规定确定。
  • 2021-04-12 04:28 齐智富 客户经理

    工伤赔偿标准和计算方法是由《工伤保险条例》以及所在省、自治区、直辖市的工伤保险条例明确规定的。工伤赔偿计算公式是根据工伤等级鉴定标准、工伤鉴定赔偿标准等相关标准设计的,是精确对各级工伤赔偿数额进行计算的一套计算模式,其中涉及到许多项目都是工伤事故中所必须予以考虑的。其中各伤残等级的工伤赔偿计算公式为统筹地区上年度月平均工资为基数。

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