其他回答(共7条)

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  2021-04-12 07:00 龚小花 客户经理

  意外险不是工伤险。工伤险只能是在工作期间受伤的保险，而意外险是涵盖所有意外，包括在工作中，家里，外面所遭受的外来伤害，打个比方，被狗咬了，意外险就有得赔偿，工伤险就没有。
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  2021-04-12 06:57 辛国海 客户经理

  用人单位缴纳了团体意外险的，由保险机构按规定理赔。如用人单位没有足额缴纳工伤险的，其不足部分有用人单位赔偿。如有争议，可向劳动仲裁委申请仲裁，依法维权。
  法律依据：
  《工伤保险条例》第六十二条第二款规定：依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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  2021-04-12 06:51 齐智娟 客户经理

  公司的团体意外险和工伤鉴定是不能放在一起的，公司为员工购买的是商业的意外险，只能按员工福利处理，不能代替工伤保险。如果有工伤险，可以去做伤残鉴定保险公司会进行赔偿，如果没有工伤险，相关赔偿和待遇都是由所在单位承担。
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  2021-04-12 06:48 齐晓娴 客户经理

  首先是您司法鉴定的标准错误，应该用意外险的评残标准，或者工伤评残的标准进行鉴定。您这个交通的伤残十级保险公司是不能给付伤残保险金的。如果您的老板不对您进行赔付您可以走司法程序，胜诉几率很高的。
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  2021-04-12 06:45 管爱国 客户经理

  你好，我现在遇到和你一样的情况，单位也是买的建工团体意外险，请问你当初是怎么解决的！
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  2021-04-12 06:42 黄睿哲 客户经理

  你直接找老板，老板会找保险公司
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  2021-04-12 06:39 齐景岳 客户经理

  不包括，团体意外险有意外身故、残疾、医疗三种！