其他回答(共7条)

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  2021-04-28 12:31 齐晓峰 客户经理

  55岁。

  《劳动合同法实施条例》二十一条规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。

  现行的国家法定企业职工退休年龄，是指国家法律规定的正常退休年龄，《劳动和社会保障部办公厅关于企业职工“法定退休年龄”涵义的复函》（劳社厅函2001第125号）以及国发（78）104号文、国办发（1999）10号文、劳社部发（1999）8号文、社劳厅函（2001）125号文等文件中对于劳动者法定退休年龄的界定均为“男60周岁，女职工50周岁，女干部55周岁”。

  根据《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》第一条规定：国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

  从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

  扩展资料

  1957年国务院出台了《关于工人、职员退休处理的暂行规定》，这才由“退职养老”定性为“退休”。女性的退休年龄重新做了划分，女工人年满50周岁，女职员年满55周岁，同时满足相应的工龄条件，可以退休。

  这是国家最初实现50岁和55岁的划分。这一《暂行规定》并不仅仅适用于企业，也包括机关事业单位中的工人、职员。1969年，劳动保险基金停止计提，转为用人单位支付养老费的模式，但是退休年龄一直没有变化。

  参考资料来源：

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  2021-04-28 12:28 黄瞩信 客户经理

  劳社部发〔1999〕8号:
  ……国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。……从事有毒有害工种满一定年限可以提前五年退休
  祝好
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  2021-04-28 12:25 辛培剐 客户经理

  2017年劳社厅函66【2001】125号关于企业职工＂法定退休年龄＂涵义的复函，宣布废止与国发【1978】104号对企业职工退休年龄的规定不一致：2017年企业女职工退休年龄新规定：经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工，退休年龄为55周岁。《劳动法》实施前参加工作的女工人和《劳动法》实施后参加工作的女职工，以其长期所在岗位确定退休年龄。等等。审批录用为干部的，填写过干部履历表，你填过吗，档案里保存的有没有。
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  2021-04-28 12:22 黄皖疆 客户经理

  企业职工的退休年龄是法定的，达到法定退休年龄就应当离岗退休，并不能以个人意志为转移。根据目前规定，企业女干部法定退休年龄为55周岁、女工人50周岁。
  《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部发〔1999〕8号
  一、要严格执行国家有关于退休年龄的规定，坚决制止违反规定提前退休的行为，国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
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  2021-04-28 12:19 龚巧云 客户经理

  现在在一般的企业（不是机关单位、国营单位），是否是干部身份与你的职位无关，当然，只要是女的，无论你是工人身份还是干部身份，都可以在50岁退休。只要把干部身份更改为工人身份。
  鉴定干部身份和工人身份的区别：在一般企业，你的档案不在人才交流中心按月交费，就是工人身份。
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  2021-04-28 12:13 黄真强 客户经理

  回答：1、公司员工的法定退休年龄男性为55岁，女性为50岁。也就是你可以享受国家退休金了，前提是你的社保交够了15年。
  2、54岁的男性员工再办社保意义不大了，因为每个月交的社保钱就够你基本养老了，交给国家不划算了。
  希望可以解决你的问题。
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  2021-04-28 12:10 赖鹏举 客户经理

  女的已经达到法定退休年龄，女员工50周岁就可以了。女干部可以到55周岁。
  男性员工要到60周岁的，还不到时间。
  从事有毒有害工种满一定年限可以提前五年退休。