其他回答(共7条)

• 

  2021-04-30 09:26 赵飞行 客户经理

  保险公司做内勤肯定要了解外勤是怎么做的了，在保险公司所以岗位都是为一线服务。我们公司有句话：如果你不能为一线服务，那么就为服务一线的人服务。不过可以建议做单，但一定要求做单有点霸道了。我们公司就没有这么要求过。
  同业内勤飘过。。
• 

  2021-04-30 09:23 连丽芳 客户经理

  内勤是1500—1800，有一部分绩效工资行政主管是3500
• 

  2021-04-30 09:20 赵风莉 客户经理

  组训岗位的职责是:辅导训练，组织推动。辅导训练新业务人员，组织推动团队的业务发展。如果你没有业务经验，如何具备以上的工作能力呢？当然是否是内勤，要看你和公司签订的是劳动合同还是代理人合同。内勤签劳动合同，外勤签代理人合同。
• 

  2021-04-30 09:17 赵风莲 客户经理

  应该不会这样吧
  您要是外勤的话 那您的绩效工资和公司津贴
  内勤就更不存在这样问题了
  出非上班前有相关协议 关于提前离司的
  可以拨打总公司客服咨询怎么解决
  还可以考虑向当地的保险行业协会提起复议
  好运
• 

  2021-04-30 09:11 齐新海 客户经理

  要看是什么公司的，内勤也分很多岗位的。有的岗位通常是底薪，到年底有一些奖金。主要管理业务员的。外勤就是做业务，工作单纯。
• 

  2021-04-30 09:08 边叶宏 客户经理

  保险公司里面，除了少数管理层的，不管你内勤外勤，一律有业务任务，就是拉保险
• 

  2021-04-30 09:05 黄登清 客户经理

  我估计你是被忽悠了。保险公司经常以招内勤的名义招业务员，我估计你都没签正式的劳动合同吧？那就根本不是什么内勤，就是业务员身份，建立的是委托代理而非劳动关系，自然就没有工资这一说了。
  这种欺诈性招聘在保险公司是非常常见的。