其他回答(共7条)

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  2021-05-31 11:31 齐景宪 客户经理

  您好，华图教育为您服务。
  中国人寿保险笔试总共有三个部分：行政能力测试(和公务员的一样，性格测试和英语。英语是两段英译汉一篇作文，具体情况您可以电话咨询。
  如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。
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  2021-05-31 11:28 黄盛波 客户经理

  你说的正式职工不是正规的员工.所有的招聘都是通过人才招聘市场进行招聘的,不是在学校校园招聘的,学校是学生上课的地方.所以，你就根据招聘的通知直接到招聘单位面试就可以了。
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  2021-05-31 11:25 黄益江 客户经理

  我从上面开始回答，我只能针对我们这个省市的人保招聘，我不知道你是哪个省份的。
  1.招聘对象里说金融保险，经贸，计算机等相关专业，可是没有“ 英语专业”，所以想知道英语专业能否应聘呢？会不会很容易被淘汰呢？
  我去年进来的时候学的是人力资源专业，但是在毕业生招聘会上面人保并没有找这个岗位，我是直接投的，在现场与人事部经理面谈了会，个人感觉能应聘，至于是否很容易淘汰，难说，不下论断。
  2.参加的考试说有申论，综合，保险基础知识，计算机。请问哪里有资料可以看？ 或者哪位参加过的给与相关信息？
  因为我刚开始准备考公务员，所以有看过行政能力测试跟申论的书，这方面懂得点，至于保险知识都是靠平时的感觉，我并没有看过，如果你确实要看的话可以看看各个论坛上关于车险跟企财险的知识，随便看点增加知识面。计算机好像没有考过，最后是一题作文，就跟申论一样的。
  3.对于一个外行来说，这种考试会不会很难呢？
  没进入保险的时候大家都是外行，我参加省公司的培训时候见到的同一批次进入人保的新人中90%以上不是保险专业的。所以我感觉外行不外行并不重要，如果他要找有经验的就不会会在招聘说明上直接说了。所以不用担心
  4.其实我不想从事跑保险业务这种事的，想在保险公司做文秘类的工作，那需要参加这个考试吗？
  参加省公司的考试进去不一定是做外勤，我认识的女生很少做外勤的（是指新进来的），但是不排除个别（有的家里人际网络很广，做外勤很好她们就不做内勤了）。从事文秘工作要看公司具体安排了，即使你进了也不知道会安排到哪个部门，但是考试时必须参加的，因为正式员工跟编外差别有点大……
  5.难道进里面的都没有英语专业的吗？ 国企难道就不和外国人打交道的吗？
  没太听说英语专业的，但是在大商部的应该都具备很好的英文只是吧，因为他们承保的都是金额比较高的，这问题我是自己想的，具体我也不太清楚。不好意思。
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  2021-05-31 11:22 樊振生 客户经理

  找入编制/交社保/非业务的职位：
  1，非常优秀到值得保险公司的人力资源。
  2，有过硬的内部关系。
  3，通过层层筛选：笔试（一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文）-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。
  条件很苛刻，门槛很高，竞争程度堪比考公务员。
  总结了保险公司的伎俩：
  长期大量在招聘网站，报纸，车载屏幕，甚至路边电线杆上做广告；
  通过各种途径到处搜集联系方式，给打电话，或者直接发短信通知面试；
  ——千万千万不要把简历到处扔，联系方式到处贴，省得被骚扰——
  不敢报上真名实姓，自称xx金融公司，xx投资公司，xx股份公司，xx集团，500强，用拼音——比如TAIKANG,TK，或者英文缩写——比如AIA,PICC,PRU等等等等来隐姓埋名；
  自称招聘文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、经理、组训、司机、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、客户经理、数据录入、理财顾问、储备干部、管理培训生、职业经理人、小区收费员、养老金发放员，等等等等。
  不管怎么去应聘，都LASS测试，交钱，培训，考证，
  目的只有一个，变着花样拉当那种成天到处推销保险，自己却：
  1，没有底薪（责任底薪，要卖出多少业绩才能拿到底薪），
  2，没有劳动合同（签订代理合同，不属于劳动法保护的范畴，劳动部门也管不了），
  3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），
  4，没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买），
  5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人）。
  每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，
  卖出保险高额提成，卖不出去一分钱不会发保险代理人。
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  2021-05-31 11:19 黄盛洁 客户经理

  压根就不一样，没有什么心理测试，当然了有可能每年不一样，或者各岗位的试题不一样也说不定，刚考的这次一共有90道选择题，前70道就是行测，包含20个数量关系，10资料分析，其他的就是乱七八糟的那些，让人郁闷的是排序很乱，最后有4个大的英语阅读理解，20道题，行测题有小部分是各年公务员考试的真题，总的来说并不是很难
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  2021-05-31 11:16 赵飞虎 客户经理

  面试过程
  人寿财险面经 机构管理岗
  结构化面试，没有英语测试。
  面试问题
  面试官大概有7-8个，刚进去时吓一跳，没被这么多人面试，但真正发话的只有一个面试官。其他的面试官都没说过话。
  总共5道题，面试时有一张白纸和一根笔，面试官念题，自己记，然后开始回答，每次回答完要说回答完毕。
  面试的题完全是考个人性格和能力的，和专业没关系。都是在公司里作为员工和领导遇到什么样的情况，你该怎么办，这样的题目。
  补充具体面试题目：
  1.你和小张共同负责一个报告的撰写，期间小张总是拿不定主意，而且在报告的内容方面和你有很多的分歧，报告进展缓慢，明天就要提交报告，你觉得很有必要跟小张进行一次沟通，请问，你准备怎么说？
  2.公司把你派到基层单位进行挂职锻炼，基层单位的领导由于了解你呆的时间不会太长，并没有给你分配具体的工作和岗位，请问你认为你应该怎样做？校
  3.公司召开年终酒会，你是总负责人，期间突然停电，你得知需要半小时后才能来电，请问你觉得应该怎么做？
  4.公司召开一个研讨会，有来自全国各地的代表参会，在第一天，代表们反应伙食不好，请问你应该怎么处理？
  5.你作为公司市场推广部的员工，在公司的校园招聘期间被借调到HR部门，期间你起草了一个校园招聘的推广方案，并得到HR经理的认可，但是，你却发现，HR部门的一些员工对你的推广方案持反对意见，请问，你认为你应该怎么做？
  最后问了一个专业问题：
  总公司要在10个省市设立分支机构，请问对于各分支机构的任务指标的制定，你认为应该考虑哪些因素？
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  2021-05-31 11:10 齐晓字 客户经理

  是的通过正规笔试才可以面试的，如果要考试，笔试的题型与国家招考公务员的题型是差不多的。同时，建议对中国人寿保险公司的相关知识做一个简单的了解。