其他回答(共7条)

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  2021-06-19 07:25 黄睿多 客户经理

  其它部门单一没有什么发展潜力,综合部就象是基层,空间大,付出多,能够充分冶炼自己,能力得到升华,为以后铺好底垫好基.
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  2021-06-19 07:22 辛培兵 客户经理

  我很怀疑你和我是同时接到平安财产保险公司的入职通知的!
  我这个星期三下午进去,刚好两天!明天去体检,下个星期一入职!
  对于你问的问题,我说说我这两天的见闻,可能会和实际有所偏差!
  第一,这个岗位签正式劳动合同,买社保,属于平安的正式员工!有无责任底薪1500左右!
  第二,这个岗位听经理说竞争好激烈,好多人想做这个岗位!我问了同事,也是这样说!我想我和你可能都是应届毕业生,这个岗位一般只招重点大学的学生!
  第三,我估计你面试和我应该一样,5个人面试你一个,然后做2份测试,写一篇文章!普通业务员需要搞这么多花样吗?
  第四,这个岗位个人感觉不错,真是会使你成材!
  如果你打算安逸生活的,就不要来了!如果你想挑战自己的,这个是一个不错的起点!!
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  2021-06-19 07:19 齐春影 客户经理

  客户专员主要是做续期收费服务，因为寿险公司除了人身短期险外，大部分为多年缴的保单，3年、5年……，客户第一年投保由个险业务员负责拿回保费后，以后续期的保单维护工作就由续期客户专员来做，主要为打电话给客户催缴保费和上门收取保费等。
  续期专员有底薪，另加成功收取续期保单的件数或公司续收系列业务情况集体绩效奖励等方式，各公司不同。
  相对比个险代理人相对轻松一点，不用去开拓新客户，因为一般客户交了首期保费后，即是对这家保险公司的认可，如果没有和保险公司有纠纷，续期保费一般都能收回，续收专员的收入要稳定一点。
  据了解，有些公司为了提升续收专员的展业能力和客户沟通能力，有一定的新单要求，续收包括个险续收和银行代理业务续收，因为新单也有个险新单和银代新单。
  现在接受保险的人越来越多，相应的售后服务就更需要更专业的人员去跟踪服务了，所以前景是挺不错了！
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  2021-06-19 07:16 赵顺贵 客户经理

  你进平安什么部门都好，就是别去销售。（综合开拓，这不就是销售吗？）
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  2021-06-19 07:13 赵颖辉 客户经理

  其实这个职位前景很好。很有晋升机会。如果你是刚毕业不久，可能尝试一下。如果什么样的工作都怕压力大的话，那你就不用工作了。年轻人应该多多学习。
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  2021-06-19 07:10 连丽芳 客户经理

  平安保险省公司的业务管理岗（属于综合开拓部），前景和待遇如何阿？
  你也不用担心，帮你分析一下：看得出你所应聘的属于销售相关工作，只是名字换了，叫业务管理岗，换汤不换药。不管你在哪家保险公司做都基本是一样的，关键就是自己的业绩情况以及团队发展决定自己的出路。
  就像大家所认为的那样，保险的确不好做，就是因为不好做所以市场空间就大。而且现在保险公司真的缺乏相关人才，我的意思何不去偿试一下，因为在保险行业里面说过这么一句话“保险不是人做的，而是人才做的”，也许经过保险行业的磨练，你肯定会有收获的，以后也会在这个社会越来越值钱。你说呢？
  另外，保险业务完全在于自己，关键是不是在用心工作即自己的态度决定，这跟自己的性格呀，资源呀，都是没有太大关系。
  在这里，我知道在保险行业，大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品”
  建议你可以比着这样的三句话去选择保险公司：如果说你看重品牌，人寿可以选择；如果说你想更好的成长，平安是首选；如果想提高收入，新华的产品可以助你一臂之力。另外，前期是需要一定生活费用作用基础，毕竟作为新人，知识还不够扎实，销售方面肯定不如人意，这是肯定的。不管怎么样，最后都希望你能够在保险行业越走越远。
  供你参考。
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  2021-06-19 07:07 樊扬诗 客户经理

  呵呵 我在平安财险做培训 综合开拓专员我们简称粽拓 属于前线业务编制 是渠道系列的 有基本工资 主要靠绩效 综拓有别于一般的产险业务员 综拓自己可以没有任何业务仍然有很好的业绩 他的主要工作是在平安人寿的营业区对寿险的业务员进行宣导 协助、鼓励寿险业务员做产险业务 综拓的主要收入为绩效 就是从寿险业务员做的产险产品保费中提取绩效 你做久了 还可以搞些其他东西 一般来说 综拓还是比较稳定挣钱的 因为你不需要自己去跑业务 现在平安非常重视综拓和电销 有一句话叫个人业务渠道化 团体业务专业化 平安的业务员待遇很高的 比我们这些后线内勤高多了 如果你找不到合适的 建议你去做 你不会后悔的
  现在很多人对保险业务员的认识都是让寿险搞坏了 唉 我就不骂了 尤其是我们公司 有寿有产 寿险可是把我们给祸害了呀 丢人呀