其他回答(共7条)

• 

  2021-08-24 14:29 辛培剐 客户经理

  首先把这篇文章分享给你，你想知道的与生育险的问题，在里面都能找到答案:《生育保险怎么买？交多少钱？生育津贴有多少？可以自己交吗？》。
  

  生育医疗费和计划生育手术费得在生育或手术申请办理才可以报销。而生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费，应当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办。男职工假期津贴，也应当在其配偶生育后1年内申办。

  很多人其实对生育险都不是很了解，你如果想要详细了解一下生育险，可以看看我上面的文章。下面就只简单介绍一下生育险。

  生育保险，是国家和社会保险机构对因为怀孕、生育问题中断上班劳动的在职女性职工给予必要的生育医疗费用补偿和生育津贴的保险制度。 生育保险福利待遇主要有这两项：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。
  

  生育保险的报销条件不同于其他保险，想要报销生育险，参保人需要同时符合以下条件：
  

  1.没有违反国家、省、市的计划生育政策。
  

  2.参保人在流产、引产、产道分娩、剖宫产之日前(以排胎或新生儿出生日期为准)， 已经连续不断地缴纳了至少6个月的基本医疗保险费。
  

  每个地方对这点的规定都有一定不同， 比如，广州要求得累计缴纳满1年，而北京是9个月。
  

  在满足上面那些条件的情况下， 生育险对在职的男性职员、女性职员来讲， 获得的福利待遇是不一样的。
  

  对于女性的在职员工既可以享有生育津贴又可以享有生育医疗待遇。对妻子也是在职工的男性职工来说，则只享受15天的带薪陪产假期； 如果男性在职工的妻子为全职妇女，那么他也能享受到生育医疗待遇。
  

  生育保险是社保的其中一部分， 如果你想再了解多一点社保的内容，可以看看这篇文章《社保有什么用？社保“收益”有多高？为什么说一定要缴纳社保？》。
  

  望采纳！
  

  全网同号：学霸说保险，欢迎搜索！
  

  资料来源: 学霸说保险官网
  

• 

  2021-08-24 14:26 车广伟 客户经理

  生育保险报销是指生育保险对符合以下条件的职工的补充行为：符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术。或是参加生育保险累计满一年的职工，在生育(流产)时仍在参保的职工，按有关规定享受生育保险待遇。
  生育保险需要连续购买12个月，12个月后在宝宝出生的18个月以内进行报销。当然因为地方差异，也有可能不同，要以当地的社保中心为准。

  扩展阅读：

• 

  2021-08-24 14:23 齐晓峰 客户经理

  生完孩子报销生育险一般是第二个月，最晚当年内报销即可。
  生育保险报销条件：
  职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：
  1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费;
  2、符合国家和省人口与计划生育规定。
  生育保险报销范围：
  1、生育医疗费。
  女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。
  女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。
  2、生育津贴。
  女职工依法享受产假期间的生育津贴，按本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。
  生育保险报销流程：
  一、生育津贴
  1、所需材料：
  《结婚证》原件及复印件一份;
  《生育服务证》原件及复印件一份;
  婴儿出生证明原件及复印件一份;
  医学诊断证明书原件及复印件一份;
  《申领生育津贴人员信息登记表》一式两份(须用黑色签字笔填写)。
  注：以上复印件必须用A4纸。
  2、提交时间：每月1-10日(婴儿出生后的2个月后办理)。
  3、经办流程：单位经办人持以上材料上报社保中心，受理审批后30个工作日支付生育津贴费用。
  符合享受晚育(满二十三岁)奖励津贴条件的，夫妻双方应在《申领生育津贴人员信息登记表》中选择享受晚育津贴的对象，且夫妻双方本人签字确认，并由双方单位盖章。
  夫妻双方均已参加生育保险的，由女方单位填报《申领生育津贴人员信息登记表》;女方未参加生育保险，男方已参加生育保险，且由男方享受晚育津贴，则男方单位须填报《北京市申领生育津贴人员信息登记表》(一式两份)并进行申报工作。
  二、生育医疗费用(产前检查)
  1、所需材料：
  《生育服务证》原件及复印件一份;
  婴儿出生证明复印件一份;
  医学诊断证明书复印件一份;
  所有收据、处方(中、西药费)原件，按日期先后顺利整理齐，(诊疗费4元可报销);
  《生育保险医疗费用手工报销申报表》一份(须用黑色签字笔填写)。
  2、提交时间：每月1-10日(婴儿出生后的2个月后办理)。
  3、经办流程：参保单位经办人持以上材料上报社保中心，受理审批后30个工作日支付生育医疗(产前检查)费用。
  三、计划生育手术医疗费用(住院费)
  1、所需材料：
  《生育服务证》原件及复印件一份;
  婴儿出生证明复印件一份;
  医学诊断证明书复印件一份;
  所有收据、处方(中、西药费)、住院费用明细、住院结算清单的原件，按日期先后顺序整理，(诊疗费4元可报销);
  《生育保险医疗费用手工报销申报表》一份(须用黑色签字笔填写)。
  2、提交时间：每月1-10日(婴儿出生后的2个月后办理)。
  3、经办流程：单位经办人持以上材料于每月1-20日上报社保中心，受理审批后30个工作日支付计划生育手术医疗费用。
• 

  2021-08-24 14:20 齐景娥 客户经理

  生育保险报销有时间限制，但各省市规定不同，以柳州市为例，柳州生育保险报销时限具体如下：

  符合享受生育保险待遇的职工从办理出院手续之日起，必须在50日内将生育证、出生医学证明、医院证明（顺产、难产、多胎、流产、引产、放环、取环、绝育术等）交给企业，企业必须在60日内向市劳动行政部门填报《职工生育保险待遇审批表》，逾期不予办理。

  扩展资料

  生育保险报销范围：

  1、生育医疗费：

  女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费（含自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担。

  女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付；其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

  2、生育津贴：

  女职工依法享受产假期间的生育津贴，按本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。

  参考资料来源：

  参考资料来源：

• 

  2021-08-24 14:14 齐暑华 客户经理

  关于生育保险报销时间也是有时间限制的，一般是在5月份之内进行报销，在生产之后自己可以在这5月之内准确相关的材料和证明，及时的进行提交才能够很好的进行报销，对于生育保险报销时间还是比较长的，这样就可以慢慢的准备一些材料，完全不用很麻烦。
  在具体保障的过程中人们对于生育保险都有一定的认可的，现在的生育保险报销时间是很明确，这样女性自己在生产完之后的时间内都是可以进行报销的，并不会很麻烦，相对来说，很多人觉得生育保险报销时间还是挺长的，这样也是方便很多人做完月子之后进行材料的提交，在提交的过程中是需要根据实际的流程进行的。
  报销本身是很简单的事情，不过，很多人对于生育保险报销时间就是比较关注，现在的时间一般都是5个月还是挺方便的，建议是可以在这样的范围之内进行报销，女性朋友也是需要及时的了解这些情况，这样在自己生育之后就是能够享受这样的报销，可以减免很大一部分资金。

  扩展阅读：

• 

  2021-08-24 14:11 齐晓彦 客户经理

  当然，生完孩子后一定要及时进行生育保险的报销，时间久了就会过期的。由于各省市大部分会针对当地实际情况而制定相关条例，所以各地生育保险报销时间有所不同，生育保险报销时间应当以当地的社保中心规定为标准，部分为18个月，部分为6个月。
• 

  2021-08-24 14:08 边华涛 客户经理

  要满足三大条件，才能领取生育保险金：
  1、在职人员必须按规定参保缴费，生育时累计缴纳生育保险费满12个月以上，生育的当月和补缴生育保险费的月份不计入。（累计满12个月即可，没有连续缴纳也行）；失业人员必须办理失业登记，申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴费（失业者生孩子可领，流产不能领）；
  2、在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育手术；（外地医院也可以报销哦！）
  3、符合国家、省、市计划生育规定；（也就是说，只要符合基本国策，二胎也能领取。）
  4、待遇申领时效：生育的次月15日起，方可受理申领，逾期超过六个月未及时申领者，不再受理。（切记：过期不候！）
  生育险报销是有时间限制的，一般来说，参保职工应在每年第1季度内到其所在地的生育保险经办机构申领完上年度应享受的生育保险待遇。生育女职工在妊娠3个月后，由本人或其委托人到其所在地的生育保险经办机构办理《职工生育就医证明》，并选择1家生育保险协议服务机构进行产前检查和分娩。
  我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴，二是生育医疗待遇。生育保险报销的办理程序主要是：
  (1)女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口;
  (2)工作人员受理核准后，签发医疗证;
  (3)生育女职工产假满30天内，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算;
  (4)工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴。
  生育保险需连续买满12个月，宝宝出生的18个月之内报销，同时报销时需在保。
  
  生育保险属于典型的地方政策，各地规定各不一，有10个月，也有6个月甚至更低的。因此应以当地社保中心为准。
  拓展资料：
  1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为：
  女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴；
  难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴;多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴；
  妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
  2、