其他回答(共7条)

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  2021-08-29 11:17 齐文生 客户经理

  没事的，没有激活只是不能在atm上取款，不影响打进工资的。
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  2021-08-29 11:14 黄益汉 客户经理

  银行卡没有激活钱可以打进去吗

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  2021-08-29 11:11 赵飞虎 客户经理

  银行卡没有激活钱可以打进去吗

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  2021-08-29 11:08 齐晓彬 客户经理

  若是由他人或公司为您代办的招商银行储蓄卡，需要您本人持身份证和银行卡到招行任意网点激活。
  未激活前可正常接收工资入账。
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  2021-08-29 11:05 赖鹏博 客户经理

  可以打进去的，银行卡没有激活不会影响进账的，但是不能就行取款交易。
  激活卡需要持卡人携带本人身份证到柜台办理。
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  2021-08-29 11:02 符腾丹 客户经理

  一、银行卡如果不激活的话，工资是可以打到卡上的。但如果是信用卡是不可以的。

  因为银行卡是公司统一代开的，是需要本人拿着身份证去银行激活并且修改密码才能取款，但是对进账没有影响，但是不能进行取款交易。
  

  二、银行卡激活途径有以下几种：

  1、打银行卡背后的客服电话，选择语音自助激活，或者转人工激活，并且设置密码。

  2、亲自携带银行卡和身份证到本行激活并且设置密码。
  

  借记卡可以在网络或POS消费或者通过ATM转账和提款，不能透支，卡内的金额按活期存款计付利息，消费或提款时资金直接从储蓄帐户划出，借记卡在使用时一般需要密码，借记卡按等级可以分为普通卡、金卡和白金卡，按使用范围可以分为国内卡和国际卡。
  

  
  

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  2021-08-29 10:59 黄盛毅 客户经理

  工资卡不激活工资不可以打进去，劳动者应当持身份证和银行卡到所属银行柜台办理激活手续，激活后，用人单位可以提供银行正常发放工资。实践中，也有新闻报道，银行卡没有激活的情况下，可以转账进去，通常属于银行某个环节出现异常导致。
  《工资支付暂行条例》
  第三条 本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
  第四条 工资支付主要包括：工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。
  第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
  第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。
  用人单位可委托银行代发工资。
  用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
  第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
  第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。