其他回答(共7条)

• 

  2021-08-29 17:15 齐昆明 客户经理

  理赔是内勤编制，属于保险公司的正式员工，工资收入相对固定，不像外勤业务员收入上不封顶下不保底。
  理赔也有很多岗位细分的，其中调查岗位经常要出去跑的，其他的岗位不用出去跑的。
• 

  2021-08-29 17:12 赖鹏博 客户经理

  学霸说保险，专注保险测评！中国人寿在保险公司中排名如何？看看这份榜单你就知道啦：《排名前十的保险公司榜单》
  

  中国人寿怎么样？我们用事实说话！往下看见分晓~
  

  1.公司规模
  

  1949年，中国人寿的前身原中国人民保险公司在北京成立，到现在发展成世界500强。中国最大的商业保险集团，非中国人寿莫属，是中国为数不多的资产过万亿的保险集团之一，在中国资本市场，中国人寿还是最大的机构投资者之一。
  

  2.产品介绍
  

  中国人寿经营的几大险种主要是财产损失保险、人身健康保险和意外伤害保险等。针对中国人寿的主推产品，我做了一张图展示：
  

  这么多产品，有哪些是值得购买的呢？这里有一篇文章大家可以参考一下：《新鲜出炉！性价比排名前七的【中国人寿】保险产品》
  

  3.赔付能力
  

  保险公司偿付能力考核指标，保险会强制提出两大硬性条件，核心偿付能力充足率高于50%，综合偿付能力综合率高于100%，才算得上偿付能力合格。那么中国人寿的赔付能力咋样？话不多说，直接看图：
  

  不难看出，中国人寿的偿付能力还是非常不错的！这里有一份最新的保险公司偿付能力排行榜，可供大家参考：《2020年最全保险公司偿付能力排名榜》
  

  4.服务评级
  

  保监会考核的项目为保险公司销售、承保、保全、理赔、咨询、回访、投诉等业务流程，通过这些来对保险机构服务情况打分，再来说说服务评级的设定：分为A、B、C、D四大类共10级。中国人寿的服务质量还是不错滴，评级为BBB，口碑良好。
  

  经过以上多方面评估，中国人寿的实力不得不让人肯定，总之这家公司是非常靠谱的啦！如果你有大公司情怀，中国人寿绝对是个不错的选择。
  

  望采纳！
  

  全网同号：学霸说保险，欢迎搜索！
  

  资料来源：学霸说保险官网
  

• 

  2021-08-29 17:09 齐景宪 客户经理

  理赔整体，分为财产险（我不懂，需要别人指点）和寿险的。
  寿险的，按照流程分可以分为受理岗、调查岗、审核岗、医务管理岗、协谈岗等
  受理岗：
  1、负责个险、银保理赔案件的受理录入、立案、扫描、财务转账、归档等工作，并对理赔调查案件与理赔调查人员进行交接；
  2、负责系统内的常规问题件的处理，并做好的追踪、回复工作；
  3、负责理赔案件的结案打印和转账，并通知客户领取保险金和其他资料；
  4、负责对理赔案卷、资料及时进行整理归档，以确保理赔案卷资料的完整，并与客服部进行交接；
  5、负责对客户和代理人的咨询进行解答；
  调查岗：
  1、负责对西安调查案件进行分析，制定调查计划并实施，收集、整理资料，并撰写理赔调查报告，为审核和结案提供依据；
  2、负责对受理人员的理赔资料进行审核确认后，进行系统立案操作；
  3、负责与医务管理岗进行及时沟通与协作，做好理赔外部环境维护；
  4、负责对疑难案件进行沟通和协谈；
  5、负责对客户和代理人的咨询进行解答；
  6、负责处理理赔系统通过IT上报问题件；
  审核岗：
  针对调查人反馈的信息，对于理赔案件作出评价，作出是否赔付，赔付多少的决定
  医务管理岗：
  1、负责对医务管理流程、作业规则等提出合理化建议，提高医务管理工作效率；
  2、负责对定点和体检医院进行定期评估和考核，就定点和体检医院的新增及取消向核赔主管提出建议；
  3、负责定期对定点医院进行调研，完成医务管理分析报告；
  4、负责指导事中探视人员对健康险赔案进行医院探视，并进行电话回访等的追踪、督促其对未出院者定期监控；
  5、负责对分公司的报案管理，包括对有效报案率和探视率指标的督促；
  协谈岗：
  对于理赔纠纷疑难案件，负责与客户及上级公司进行沟通协调。
• 

  2021-08-29 17:06 连保军 客户经理

  保险理赔是一项很重要的工作，是保险公司的“窗口”，是客户的“救星”。内勤工作：主要是接待理赔客户、办理理赔案件，一般不需要出差；外勤工作：主要是负责理赔案件的勘察、处理、结案等工作，肯定要经常出差的。
• 

  2021-08-29 17:03 米增强 客户经理

  工作性质:计算审核赔偿,很有发展前途,很锻炼人的.学法律的有一定优势,因为所有保险相关的赔偿都是依据保险法制定的。做这个的特别锻炼人的交往，沟通，表述能力的。
• 

  2021-08-29 17:00 黄生龙 客户经理

  这需要看你在里面做什么工作了。不知道你是女生还是男生。我曾在华泰工作过，至于地区就不说了。如果你是女生，干理赔工作那真是永无出头之日，因为女生干理赔工作，只能做内勤，没有晋升的途径（理赔经理都是男定损员提拔的），而且每天还要吃客户的气。如果你干承保，会好些，先作出单，等有经验了可以干承保经理，但是这个岗位是吃公司内部人员的气，有的时候老总也会气你，因为你要保证公司的赔付率向总公司作交代，还要面对公司内部一些提供垃圾业务业务员和高层（高层的奖金一部分来自保费的规模），这些业务员都是很牛的，比理赔客户还难伺候。如果你干财务或者人事，那倒是不错，因为这些岗位还可以跳财去任何企业。如果你是男生，你干理赔定损员的话，很是辛苦，晚上值班，白天还要上班，而且有些骗保的客户，你去现场，他会威胁你的。不过你有晋升的途径--理赔经理，但是这个工作不是很好做，出力还得罪人。一般保险公司的 理赔经理都被人揍过。要是你做保险公司的业务员，那就不好说了，这个根据业务量来领工资。之所以说这些晋升途径，是因为在任何一个企业里，你的工资都是跟你的职位挂钩的。如果你得不到晋升那你的工资就得不到大幅度的提高。上海公司在华泰算是比较不错的了，但是待遇这个不干说，华泰是有编制的，如果你在编制内，那保险之类都有，你在编制外，那工资待遇就比人家低。再就是福利这块，华泰每年五一十一都有旅游费，钱不多，但是分公司可以扣着不给你，我们就从来没发过。年底奖金不是很多，一般就是两个月工资吧，除非你是中层。再就是这些福利待遇还要看上海分公司的老总怎么操作，总公司说可以发，但是没说必须发，很多可以发的，他不发给你，自己留着用，那也没办法。再就是整个公司的福利待遇最主要的是要看公司的运营状况，公司的保费多，赔付率低，那就可以跟总公司申请很多福利。比如沈阳公司，每个员工买车都有补贴。如果公司经营状况不好，那什么都么有。还有一点，华泰每年都涨工资，但是高层涨的很多，普通员工涨的很少，涨多少的额度也是老总说了算，总公司给个限额。谁也不傻，高层工资本来就高，涨的也多，普通员工工资本来就少，涨的更少，几年下来会差很多钱的（本来就差很多，涨完差更多），不过你发现你的工作却越来越多了。高层基本不干活，张张嘴，全是你干活。
• 

  2021-08-29 16:56 赵顺轩 客户经理

  还是要看自己是否适合这份工作。但是我也必需要说明做保险的优缺点：(针对保险业务员的)
  优点：
  1、能锻炼与人的沟通能力；
  2、能拓展交际圈；
  3、可以锻炼自己的时间管理能力，因为做保险完全靠的就是自觉，要自己安排时间；
  4、能拓展自己的社会观，因为保险要面对的是社会不同层次不同层面的人，什么样的人你都能遇到，这样你对不同行业人的认识，就会相对应的增长自己的见识了。
  优点是挺多的，总结起来就是，很锻炼人，很辛苦。
  缺点：
  收入不稳定。这是一个非常重要的因素。因为很多人因为自身的原因，开不了单，所以几个月下来都没有收入，最后离开了保险行业。
  我不知道您要求职的是哪一类岗，如果是内部的话，可能相对会稳定点，但是待遇可能不很高。如果是业务员，就像上面我讲的，要做好心理准备。
  另外，我的建议是选择像“中国平安”这样的保险公司。因为它是国内最大的，也是培训方面最全面的。中国人寿最近也在风口浪尖上，不适合入职。您可以去平安看看。
  补充：我不是保险从业人员，但是我受过保险方面的培训，也了解行业的一些规则。希望能给予您帮助。