其他回答(共7条)

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  2021-09-04 14:30 黄真敏 客户经理

  如果你是2011年前交的养老保险，现在就可以一次性补交。否则是不可以的。
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  2021-09-04 14:28 黄盛沛 客户经理

  01、办理退休的条件是什么？

  根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，才能按月领取基本养老金。

  （1）达到法定退休年龄；

  （2）养老保险的累计缴费年限达到15年。

  只有同时满足这两个条件，才能办理退休，并享受养老金发放待遇。

  02、退休年龄是怎样规定的？

  国家规定，法定的企业职工人员，男性必须达到60周岁才能办理退休，而女性分为两种，女工人需达到50周岁，女干部需达到55周岁，才能办理退休。

  另外，除了正常退休年龄之外，国家也对提前退休的做了相关规定。

  像从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的人，退休年龄男性必须年满55周岁，女性必须年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男性年满50周岁，女性年满45周岁。

  03、50岁女工人，养老保险自己交9年单位交6年，为什么办不了退休？

  根据实际情况分析，之所以她办不了退休，保哥猜测主要有以下几个原因：

  （1）农村户口，属于农民合同制工人，必须达到55周岁才能退休；

  （2）属于灵活就业人员，按照国家规定，必须达到55周岁才能退休；

  （3）自己缴纳的9年养老保险属于城乡居民养老保险，按照城乡居民养老保险办理退休规定，必须达到60周岁才能退休；

  （4）不在退休地，无法办理退休。退休不是说，你想在哪里办理就在哪里办理，要根据我们每个参保地的缴费年限，然后按照“户籍优先、从长从后计算”的原则来确定最终的退休地，而同样也是我们的养老金领取地。

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  2021-09-04 14:27 齐智国 客户经理

  可以逐年补缴，但不能一次性进行补缴。首先我们要知道，按照国家规定社保缴纳时间必须在15年以上，否则是无法领取退休金的。而如今是男职工，在年满50岁的时候，已经缴纳了6年的社保，那未来十年内，按时缴纳社保，即可完成最低要求。因为男性是60岁退休，所以到退休的时候，自己的社保缴纳时间已经足够长了。

  但对于女性来说，就比较复杂了，因为女性是55岁退休的，还有五年时间，就算按时缴纳也不够最低的15年，那就只能申请补缴，每个月补缴一部分，在退休之前，补完即可。如果退休时间到了，社保时间还不够，那就只能延长退休时间，直到社保缴纳时长达到标准之后，就可以顺利退休了。

  当然有一点需要注意，不同城市的社保要求也不一样。部分城市是允许一次性补缴的，当然这是有一定条件的。只有符合年龄的人，才会被允许。对于大多数人来说，补缴社保是比较麻烦的，最后就是提前做好准备，在40岁之前就要开始缴纳社保。

  因为养老金的额度本身和你缴纳社保的时长就是挂钩的，很多人刚好退休的时候缴纳时长满了15年，但领取的退休金不如其他人，因为社保资金分别为个人账户和统筹账户，缴纳得越少，领取得越少。如果是所在城市管理比较严格的话，可能补缴都不允许，那就只能不断延迟退休，直到社保缴满为止。

  现在政府对社保补缴审查得非常严格，一旦发现不合规的现象，会直接进行阻止。其实国家阻止补缴也是有道理的，我们要知道社保之所以可以发放退休金，是因为社保基金将社保的资金用于投资，从而获得更多的收益，时间越长收益越高，所以我们国家才能年年增长退休金。

  而那些补缴的人，他们的钱是临时缴纳的，根本没有创造收益，所以对于其他人来说不公平。大家都是按月缴纳，并且享受同样的退休金，而补缴着享受的退休金可能是其他人缴纳社保的收益。

  2016年人社部下发了132号文件，即《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》，在这个文件中，明确提出灵活就业人员不能通过一次性补缴的方式来增加缴费年限，各地也纷纷出台了相关的政策措施，基本上了到了2019年底，彻底将补缴的大门全部关上。

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  2021-09-04 14:24 齐文生 客户经理

  你好，你现在已经50岁了，以前交了三年的养老保险，你现在是要办理退休，你可以一次性补交的，只要一次性补交12年，然而满了15年就可以办理退休手续
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  2021-09-04 14:21 赵顺铃 客户经理

  我50岁了。我只交了6年多的社保。可以还吗？你这里说的社保主要是指职工养老保险。职工养老保险不能退。只能逐年发放。缴费满15年后，可以达到退休前的法定退休年龄 我和大家分享一下我的个人观点：

  你50岁了，养老保险才交了6年多。如果你属于男性，男性的退休年龄是60岁。59岁缴费可以交15年养老保险，60岁养老保险可达16年。按时退休没问题，缴费时间相对充足。 虽然16年的缴费年限比较低，但至少能保证你按时退休，退休后有保障办理基本养老金，也有机会参与国家调整提高退休人员养老金，养老金逐年增加。

  如果你是女性，你可能不得不推迟退休，根据现行退休年龄，在职女职工退休年龄为50岁，女灵活就业人员和女干部为55岁你现在50岁了。即使是女职工，也不可能因为养老保险缴费年限不足15年而申请退休 如果是灵活就业的女性，55岁时养老保险只交11年，离法定退休条件规定的15年还有4年。你还需要59岁才能退休，其实59岁退休也不晚。现在城乡居民养老保险，男女都需要60岁才能退休，所以你要比城乡居民养老保险提前一年退休，对你个人影响不大。

  如果你属于想交养老保险的在职女职工，那就看你什么时候来单位上班了。在单位上班的，用人单位应缴纳养老保险，不缴纳工作年限。根据相关政策，这个是可以支付的。如果存在这种情况，可以和用人单位协商支付。即使单位不愿意交附加费，这个费用也可以自己交。2016年，人力资源和社会保障部下发132号文件，即《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》。该文件明确指出，灵活就业人员不能通过一次性支付增加支付期限，各地也出台了相关政策措施。基本上，到2019年底，所有支付的大门都将完全关闭 毕竟你的付款期限只有6年。如果你想弥补，就要付出9年。一般情况下，养老保险最多只能缴纳2年，除非是通过劳动仲裁或者向人民群众缴纳，否则必须一次缴纳9年。法院提起诉讼，并指示雇主在支付之前支付案件费用。

  综上所述，根据你描述的情况，你50岁的养老保险只交了6年，说明你是女的。作为女员工，你已经到了法定退休年龄。作为一名灵活的女性员工，你还有5年的时间达到法定退休年龄。但是，不管是什么情况，都不能一次性付款。你付出59岁退休还不晚。 作为男性，他也可以根据自己的年薪在60岁的时候按时退休。
  

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  2021-09-04 14:18 辛培勇 客户经理

  你是女方50岁已经交了三年的养老保险，停了9年之后，今年一次性补交的话是可以的，你直接去社保局把你欠的养老保险一次性交齐，这样就行了。
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  2021-09-04 14:15 黄盛木 客户经理

  50岁，社保只交了6年，能否补缴？实践上，不同性别，不同身份，法定退休年龄略有差别。下面分离问题，做详细剖析，希望可以对大家有所协助

         

  一、不同性别、不同身份，退休年龄是几？
  

  1.企业职工：女工人为50岁，女干部为55岁，男职工统一为60岁。

  2.灵敏就业人员：女灵敏就业人员为55岁，男灵敏就业人员为60岁。
  

  3.居民养老保险人员：无论男女，统一为60岁。
  

  二、哪些状况能够补缴，哪些状况不能够补缴？
  

  1.关于城镇职工养老保险缴费群体：个人缘由招致社保缴费年限缺乏，只能延长缴费年限至15年，不能一次性补缴；企业缘由招致社保缴费年限缺乏，能够请求企业停止一次性补缴。

  2.关于城乡居民养老保险缴费群体：到了60岁，社保缴费年限不满15年，能够一次性补缴至15年，办理退休。

         

  三、曾经50岁，社保只交了6年多，可以补缴吗？
  

  1.女性。

  （1）企业女工人：个人缘由招致缴费年限不满15年，不能一次性补缴。只能延长缴费年限，再交9年，缴满15年以后，在59岁办理退休。企业缘由招致缴费年限不满15年，能够请求企业补缴。
  

  （2）企业女干部：继续交纳5年的养老保险。到了55岁以后，剖析缴费年限不满15年的缘由。假如是个人缘由，不能补缴，需求延长4年的缴费年限，在59岁办理退休。假如是企业缘由，请求企业补缴。
  

  （3）女灵敏就业人员：与女干部相似，先交5年，再补缴4年，59岁办理退休。
  

  2.男性
  

  不需求补缴，继续缴纳社保费用，到了60岁，养老保险缴费年限16年，直接能够办理退休。

  3. 居民养老保险参保人员。
  

  50岁时，不能补缴。但是能够有2下两种处理方法：
  

  （1）暂时不交社保费用。到了60岁，一次性补缴9年的养老保险，办理退休。
  

  （2）继续交社保费用。到了60岁，刚好缴满16年，直接办理退休即可。

         

  写在最后：
  

  关于50岁的人来说，假如社保缴费不满15年，如今开端交，还来得及。而且如今缴纳社保，也是十分有必要的。一方面：退休能够领取养老金；另一方面：还能够享用终身医保待遇。关于退休以后的生活，还是很有协助的，而且性价比也比银行存款要高。