其他回答(共7条)

• 

  2021-09-15 09:52 赵飞虎 客户经理

  公司不给交养老保险怎么办？

• 

  2021-09-15 09:49 米增奇 客户经理

  公司不给交养老保险怎么办？

• 

  2021-09-15 09:46 龙宝霞 客户经理

  公司不给交养老保险怎么办？

• 

  2021-09-15 09:43 米国连 客户经理

  公司不给交养老保险怎么办？

• 

  2021-09-15 09:40 齐晓娟 客户经理

  公司不给交养老保险怎么办？

• 

  2021-09-15 09:37 齐春敏 客户经理

  单位不给员工交养老保险可以向劳动监察部门进行举报，要求用人单位按照规定缴纳养老保险。

  根据《中华人民共和国社会保险法》第六十三条　用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户。

  并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。

  用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。

  用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

  扩展资料：

  基本作用：

  养老保险是以老年人的生活保障为指标的，通过再分配手段或者储蓄方式建立保险基金，支付老年人生活费用。它的实施具有以下作用：

  1、有利保证劳动力再生产

  通过建立养老保险的制度，有利于劳动力群体的正常代际更替，老年人年老退休，新成长劳动力顺利就业，保证就业结构的合理化。

  2、有利于社会的安全稳定

  养老保险为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养。随着人口老龄化的到来，老年人口的比例越来越大，人数也越来越多，养老保险保障了老年劳动者的基本生活，等于保障了社会相当部分人口的基本生活。

  对于在职劳动者而言，参加养老保险，意味着对将来年老后的生活有了预期，免除了后顾之忧，从社会心态来说，人们多了些稳定、少了些浮躁，这有利于社会的稳定。

  3、有利于促进经济的发展

  各国设计养老保险制度多将公平与效率挂钩，尤其是部分积累和完全积累的养老金筹集模式。劳动者退休后领取养老金的数额，与其在职劳动期间的工资收入、缴费多少有直接的联系，这无疑能够产生一种激励劳动者的职期间积极劳动，提高效率。

  参考资料来源：

  
  
  

• 

  2021-09-15 09:31 龚峰景 客户经理

  我是私企员工，老板不给交养老保险，怎么办？
  只要是企业，都必须按照劳动法的规定与员工签订劳动合同并按规定缴纳社保。所以，尽管是私企，也有为员工缴纳社保的责任和义务。