其他回答(共7条)

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  2021-09-22 10:30 窦连池 客户经理

  只要新公司一接续，医疗保费一交，当天就可用。很快的，除非你医保没接续才会出现这种情况。
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  2021-09-22 10:27 赵马元 客户经理

  新公司为员工社保险需准备的资料有：

  1、需要在劳动保障部门填报《社会保险登记表》与《企业员工参加社会保险申报表》。

  2、需携带企业营业执照复印件(验原件)到社会保障局报备。

  3、需携带企业组织机构统一代码证书复印件(验原件)到社会保障局报备。

  4、需出具托收社保费的开户银行印鉴卡及复印件或开户行证明。

  5、首次参保员工的身份证复印件及其近期免冠一寸照片和员工签好的劳动合同。

  6，首次参保员工需提供二代身份证联网照回执，用于制作《劳动保障卡》。

  
  

  扩展资料

  1，社保开户

  企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。

  2，增减员

  单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。

  3，确认缴费基数

  单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数，以确保社保的正常缴纳。社保的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

  4，社保缴费

  如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费。

  参考资料来源：
  

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  2021-09-22 10:21 黄盛昌 客户经理

  需要跟新公司签署正式劳动合同，并且把社保卡的详细信息提供给新公司，这是必备的手续。
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  2021-09-22 10:18 米增建 客户经理

  换工作后社保转移到新单位的程序是由原单位解除劳动合同，归还本人的资料证明，到新单位人力资源部门办知理。
  一、本省市内换工作
  职工在本市统筹范围内流动时只转移五险一金关系和个人帐户档案，不转基金。其中：
  1.变动工作单位的，个人帐户随同本人转移
  2.与原单位解除劳动关系后失业的，帐户转至原单位所在地的社保道中心
  3.与原单位解除劳动关系后重新就业的，从就业之月起帐户转入新单位，由所在地社保中心受理审核后继续记帐
  二、跨省市换工作
  对于跨省流动就业的参保人员，其五险一金关系应随同转移到新参保地，必须获取由回原参保所在地社保经办机构开具参保缴费凭证。
  方法一、网上办理：通过官网自行打印相关材料并转移
  方法二、网点办理：携带本人有答效身份证或社会保障卡原件，前往就近的区社保分中心自助查询机。将本人有效身份证或社会保障卡放置在自助查询机的指定位置，点击自助查询机首页转往外省市缴费凭证按钮后，按有关提示步骤操作即可查询打印
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  2021-09-22 10:15 辛培勇 客户经理

  需要材料：

  1、居民身份证原件及复印件；

  2、户口本原件及复印件；

  3、《本市城镇劳动者就、失业证》；

  4、近期一寸免冠相片一张；

  5、《职工养老保险手册》。

  个人缴费窗口新参保人员携带材料1、2、4；与用人单位终止、解除劳动合同或领取失业保险金期满两个月以内的人员，还需携带3，到社保分中心填写《天津市社会保险个人缴费申报单》，办理参保登记手续，核定缴费金额，打印《社会保险缴费通知单》(一式两联)。

  新参保人员凭社保分中心打印的《社会保险缴费通知单》(一式两联)，到社保协议服务银行现金缴费或在分中心POS机刷银联卡缴费；新参保人员持缴费凭证，到区县劳动保障行政部门办理《职工养老保险手册》。

  扩展资料：

  个人缴费窗口新参保人员基本条件：

  1、具有本市非农业户口(不包括蓝印户口)；

  2、年龄18周岁以上，女50周岁以下，男60周岁以下。

  3、新参保人员在参加基本养老保险的基础上，可选择参加医疗保险；新参保人员如需补缴以前年度的养老保险，应到区县劳动保障行政部门开具《补缴基本养老保险费人员确认表》，携带此表按照以上流程办理。

  4、基本养老保险视同缴费年限及实际缴费年限合计至少满15年，才能享受养老保险待遇；参保时间早于2003年7月份的，可从2003年7月补缴医疗保险，首次缴纳医疗保险待遇享受等待期为6个月，即连续缴费6个月后，自第7个月开始享受医疗保险待遇。

  5、首次缴纳社会保险费的人员可以自缴费次月到户籍所在地或居住地的街(镇)劳动保障服务中心办理社会保障卡。

  6、个人缴纳医疗保险费，不计医疗保险个人账户；参保人员发生属于基本医疗统筹基金和大额医疗费救助支付范围的门(急)诊、住院、门诊特殊病、计划生育手术、急诊留观等医疗费按规定给予支付。

  参考资料来源：

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  2021-09-22 10:12 齐晗希 客户经理

  只需要拿到原单位开具的解除劳动合同书，交到新单位单位的人力资源管理就会为您办理相关手续。

  一、已经离职的，原公司就不会继续为你交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样你的社保就自动封停了。然后新公司办理社保增员，次月就可以享受社保待遇。

  二、如果你去外地了，那么得将社保转移至外地，你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位，就可以了，其余的事由单位来办。

  三、如果转移到本地的新单位，则只需将你的社保号告诉新单位就行了，单位就可以为你办理社保续交手续（若不知道自己的社保号又不想到原单位去问，只需凭身份证到社保部门查询即可）。

  拓展资料：
  

  社保异地转移流程如下：

  1、职工离开本市，到其他地区就业的，先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、《参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表》等有关材料至本市社保中心服务大厅申请，清算医疗保险个人账户后，打印《基本养老保险参保缴费凭证》（以下简称《参保缴费凭证》）；

  2、再由本人持《参保缴费凭证》至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请，符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险、医疗保险关系转移、接续手续，参保人员不用往返奔波。

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  2021-09-22 10:09 黎皇兴 客户经理

  首先确认的几个问题 你所在地区 云南省从2007年开始就取消了医疗保险行政收费 意思就是新参保员工不需要缴纳办卡费 只要和公司签订了劳动合同并且办理了新参保就可以直接办理医保卡 其次 你去办理员工新参保的时候 医保中心就会开局一份新参保员工办卡的凭证或者收据之类的东西 你带那个单据去领取就好了 最后 我补充的是 如果你是为新参保员工做参保办卡的话你需要带着以下材料 1、XX地区的医疗保险职工增减表【各地区不同 名称也不同】 2、新参保员工签订劳动合同后的去人事局备案的那张劳动合同鉴证表 3、新参保员工的个人资料表【这张表格应该在医保中心办事窗口领取，原件可以复印后给新参保员工填写】