其他回答(共7条)

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  2021-10-02 09:14 连丽英 客户经理

  您从单位出来（辞职、与单位解除或终止劳动合同等），并已将社保关系从单位转入到个人后，可以以灵活就业人员身份续缴社会保险费，以灵活就业人员身份续缴社会保险费有三项：基本养老保险费、基本医疗保险费及大额医疗保险费。
  您中间断缴想把中间没缴的部分补齐，如果想补缴社会保险费，根据现行政策规定，养老保险计算累计缴费年限，即：您如果断缴养老保险费，以前的缴费年限，我们将为您保留，待以后缴费时，将前后的缴费年限累计计算。如果断缴医疗保险费，缴费年限将中断，以前的缴费年限不能连续计算。要从重新缴费的时间开始计算。同时从未按时缴费当月起，中止享受医疗保险待遇。如果及时进行补缴后，可以连续计算医疗保险缴费年限，补缴期间发生住院费用不予支持。但可划分医疗保险个人账户（按9%补缴的）。
  您若须补缴，按政策是以今年的基数标准补缴前几年中断的社保和医保费用。
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  2021-10-02 09:08 赵颐轩 客户经理

  依旧可以用。医保在停止缴费的次月失效，如果在次月马上补交，下个月就又可以复效。

  扩展资料：

  社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

  社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

  在我国，社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

  参考资料：

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  2021-10-02 09:05 齐晓彤 客户经理

  是可以的。

  各地规定不一样的，一般是中断3个月之内，重新续交的，不管是否补交，医保要在重新续交的次月生效。

  中断3个月以上的，要在重新续交6个月以后，医保才会生效。除非单位能够给你出证明，中断期间是由于单位的原因，那么就可以在次月生效。

  社保公司缴纳比例

  1.养老保险：公司缴20%，也就是600元；个人缴8%，240元；

  2.失业保险：公司缴1.5%，也就是45元；个人缴0.5%，15；

  3.工伤保险：公司缴1.0%，也就是30元；个人不缴；

  4.生育保险：公司缴0.8%，也就是24元；个人不缴；

  5.医疗保险：公司缴10%，也就是300元；个人缴2%+3元，即60+3元。

  医疗保险缴纳年限

  目前，国家对最低缴费年限尚无统一规定，由各统筹地区根据本地情况自行确定，一般为男职工三十年，女职工二十五年。

  经济较发达统筹地区规定的缴费年限比较短，如北京，男职工为二十五年，女职工为二十年。退休后就不用继续交医疗保险，可以直接免费享受。

  注意这里所说的是指缴纳职工基本医疗保险费累计达到国家规定年限，但不包括城镇居民基本医疗保险制度和新型农村合作医疗制度的缴费年限。
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  2021-10-02 09:02 齐敦益 客户经理

  1. 社保停交一个月然后在补缴进去,医保可以用的。

  2. 依据中华人民共和国人力资源社会保障部规定：”在职职工与用人单位解除劳动关系后失业或无业的，个人医保帐户停止计入资金。停止计入资金期间，除个人医疗帐户中剩余资金可继续使用外，不享受其他医保待遇;在职职工重新缴费的，其个人医疗帐户应当在次月起恢复计入资金“。

  3. 因此劳动者如果停止缴纳本市城镇职工基本医疗保险，医保帐户将于停止缴费的次月15日封存，中止医保待遇享受。帐户封存期间，医保帐户内的剩余资金可继续用于门急诊就医以及医保定点药店购买药品，持社保卡结算，帐户资金用完为止，不享受其他医保待遇。若新单位重新为职工缴纳医保，职工的医保帐户将于单位按月正常缴费(不包括补缴)的次月15日开通，享受相应的医保待遇。

  拓展资料：
  

  1. 医保：指社会医疗保险。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。基本医疗保险基金由统筹基金和个人账户构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户；用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分，一部分划入个人账户，一部分用于建立统筹基金。

  2. 社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。在我国，社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。

  参考资料：
  

  1. 
     

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  2021-10-02 08:59 龚峻梅 客户经理

  是否补交取决于个人意愿和实际情况。如果综合权衡医疗年限等问题，建议补交。

  1、每月25日前，参保单位延迟缴费的，从欠缴之日起按日加收2‰滞纳金。

  2、可一次性缴一个月、一个季度、半年或一年的。按季度或按年度缴的，应从季度初或年初缴费。

  3、暂无能力缴纳的，申请缓缴，缓缴时间不得超过2个月。

  4、如果断缴医疗保险费，缴费年限将中断，以前的缴费年限不能连续计算。

  5、要从重新缴费的时间开始计算。同时从未按时缴费当月起，中止享受医疗保险待遇。

  6、如果及时进行补缴后，可以连续计算医疗保险缴费年限，补缴期间发生住院费用不予支持。

  7、但可划分医疗保险个人账户（按9%补缴的）。您若须补缴，按政策是以今年的基数标准补缴前几年中断的社保和医保费用。

  扩展资料：

  社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上。

  一般是指当人们想要买房、落户、办理退休等需求时，发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求，从而需要补缴之前没有交到月份的社保，以确保可以享有相应的社保权益。

  补缴条件

  补缴社保，一般是针对一些历史遗留问题；进行参保（补缴）；在男60以下。女：50岁以下，社保满15年。可不必补缴；

  社保断缴，是否必须补缴？

  不一定。

  对于养老保险和医疗保险，社保是算累计的，只要在退休前累计缴纳相应的年限，就不需要再进行补缴了，

  但是在一些城市，如北京、上海、广州等，购房、买车摇号、子女上学等待遇需要外来居民的社保连续缴纳一定时间的记录，其中有的待遇在计算社保连续缴纳时间时，补缴的月份是算作连续的，所以如果中途出现断缴，可以找代理公司补缴来实现社保的连续缴纳。

  补缴时效
  

  根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

  第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

  一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

  所需材料
  

  社保补缴所需的材料

  （1）各地区政策不同，要求的材料不同；

  （2）补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。

  具体所需材料，建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看，或拨打12333人力资源社会保障电话咨询。

  以北京市朝阳区为例：

  1.《北京市补缴基本养老保险费申办单》一式两份。

  补缴2011年7月（含）以后超过近三个月的需持相关材料先到社保中心业务核查科进行核查，凭签章后的该表办理补缴。所需材料为：

  ①申请补缴人员户口本首页及本人页复印件；

  ②补缴期间相应工资收入明细复印件；

  ③与用人单位签订的《劳动合同》复印件；

  ④《个人纳税信息查询》结果（另附登录北京市地方税务局个人纳税信息查询系统的申请补缴人员个人查询密码）；

  ⑤《北京市补缴基本养老保险费申办单》（一式三份）。

  2.《北京市社会保险费补缴明细表》（表四）一式两份。

  3.《基本医疗保险基金补缴情况表》（表十）一式两份。

  4.补缴2011年7月以前或跨此期间社会保险的需同时提供经由朝阳区行政事务受理中心审批的《朝阳区补缴养老保险审核表》及《补缴通知书》。

  5.企业版子系统（五险合一）软件生成个人补缴信息报盘文件。

  参考资料：
  

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  2021-10-02 08:56 黄真敏 客户经理

  北京社保当年补缴办理所需材料：
  1、补缴报盘数据
  2、补缴报表
  2.1 四险当年补缴：
  《北京京市社会保险费补缴明细表》（表四）（报表一式三份并加盖公章）
  《北京市补缴基本养老保险费申办单》（表一式二份并加盖公章）
  2.2 医疗保险补缴：
  《基本医疗保险基金补缴情况表》（表十）（报表一式三份并加盖公章）
  3、补缴超过最近三个月以上社会保险费的，需要用人单位提供补缴期间与参保人存在劳动（聘用）关系的证明、工资收入凭证。 参考资料：
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  2021-10-02 08:53 齐明松 客户经理

  社会保险是五险，包括：养老、医疗、失业、生育、工伤保险，其中生育、工伤保险是仅由单位缴纳的。养老、医疗、失业保险由企业、个人共同负担。
  按照你的情况，如果你有自己的公司，可持营业执照、代码证等去社保机构注册，新参保五险。如果没有取得营业执照，可按照灵活就业人员（个体户）类别参加养老保险和城镇居民医疗保险（与城镇职工医疗保险相比，住院报销少很多，而且不能刷卡买药），其他各项没必要参加。如果既没公司又想参加五险（太浪费，不建议），可挂靠人事代理机构代为缴纳，每月你把钱送给他们就行。
  从未参加社保，不能补缴社保费，因为你没有个人账户，如果补缴的钱全部归于财政，也就是说充公了，你得不到一分钱。
  正常参加医疗保险后，过了医疗等待期，即可申请办理医保卡和医疗手册（即医疗本）。
  另，办理这些是需要身份证的，外地身份证和本地身份证有和参保不同，目前尚未了解，建议你向市社保机构或区社保机构咨询。