其他回答(共7条)

• 

  2022-01-27 11:54 齐晓庆 客户经理

  一般地说，外资银行待遇和福利要好点，更好的还在于不象国内银行那样有背景、有关系的就有各种机会。外资银行比较多的是靠自己的表现和能力。
• 

  2022-01-27 11:51 黎皇兴 客户经理

  其实外资银行的待遇根本没有他们宣传的好！不信你就进去试试。呵呵。国有的四大银行，最好的不敢说，最差的当然是农行了啊，但是今年农行正在准备上市，据说增加了不少，上市后肯定还会增加，到时候四大银行待遇应该差不多了。这是整体情况。但不同地区不同银行的待遇相差很大的。 有的地方工行最好，有的地方建行最好，有的外汇业务较多的地方中行最好，这个只能是相对来说了。不知你是哪里的？因为每个银行都要考核利润的，所以我想应该有地域差异，在一个地方来比较会更有意义，你应该首先看在当地的四大银行哪个业绩最好。
• 

  2022-01-27 11:48 龚巧丽 客户经理

  四大国有银行待遇排名：中国工商银行、中国建设银行、中国银行、中国农业银行。
  工行都是高学历员工但是大部分都是从底层做起的，工资每年都在涨，还有奖金年终奖等各项福利，每个城市地区的工资有点差异，普通职员平均月收入6900左右，柜员的工资在5100左右，软件开发工程师的工资在10000左右，客户经理的工资在7300底薪加奖金2400多大概1万多元。工行的员工能学到的东西比较多，压力也不大，发展前景比较好，在四大国有银行待遇排名里面排第一，各项奖金齐全还有住房公积金。
  四大国有银行待遇排名，其中中国工商银行排名第一，银行业务量大奖金多发展前景都是很不错的。
• 

  2022-01-27 11:45 连丽萍 客户经理

  待遇和辛苦是成正比的，外资银行太苦了，没日没夜地忙，国内银行虽然是待遇差点，但也不错的，也算是中上了吧。如果是小姑娘的话还是建议你去国内银行，稳定，福利也好。不过，人各有志，看你是什么类型的人了。国内银行其实还是比较推荐建行拉，好像明天他们又要张工资了，说是翻倍呢。
• 

  2022-01-27 11:42 齐明星 客户经理

  呵呵，福利的话绝对是外资...简单说一下吧，国有银行有的待遇，外资银行都有，外资银行的待遇，国有银行并不是全有。
  至于发展与前景方面，我有个人的看法，对于现在的国有银行，职员日渐增长，主要由于入职门槛不高。人员增长非常严重。至于外资银行，入职有一定的门槛，如果能进，只要有真材实料，估计发展前景无可限量。
  举个简单的例子，总裁这个职位是一个蛋糕。国企银行有100人都在争整块蛋糕。而外资银行只有5个人在抢这块蛋糕。当中道理相信你明白。
• 

  2022-01-27 11:39 黄睿多 客户经理

  到底是去五大国有银行好呢，还是去商业银行更有发展前景?其实，这要取决你个人的自身情况、对自己的定位和未来发展方向去决定，这并不一定说哪个好或者不好的。总的一句话就是你自己的人生规划是否思考清楚了。

  在报考五大银行或者商业银行时，很多考生都会纠结于是省分行还是市分行，其实，前期入职的都是在其支行，省行、总行木有那么多岗位的，管理培训生更是轮岗积累工作经验，说的好听就是什么都懂，说的不好听，你就是什么都会干，而且不分你是本科还是硕士，基本到银行都要先做柜台，后面就得看个人机遇了，说不定哪天就转为营销岗(客户经理)。

  应届生对于银行这个职业会不知如何取决，是因为其内部的工作发展流程不熟悉，下面为大家说一说，好让大家有个大致的了解。

  首先，银行柜员岗，在初期接触业务层面的区别。大行的特点在于主动找上门的客户多，所以你的主要精力会放在做业务上，会了解很多业务是怎么回事，怎么做的;而小行相对找上门的客户少，主要精力是用在营销上，如何取悦大叔大妈，所谓沟通营销能力。营销是基于你对客户需求和解决问题方法的了解基础上，才能做好，不是光靠一张嘴就能把客户忽悠来的。

  其次，在大小行职业发展路径上，很多人也有个误区，认为大行爬的慢一些，小行爬的快一些，这个观念也不太准确。准确地说应该是：大行获得晋升的几率小一些，小行几率大一些。这个区别在于，如果你没有出类拔萃的本领或者背景，不管大行小行，你都有可能爬不上去。小行也不是说你熬够年头就能上去的，同样需要背景、业绩和机遇。

  有人说什么大行关系户多层级森严，我只能说你太不了解所谓“小行”了，尤其是中信根本不能算小行，其国企色彩丝毫不会亚于农行。

  如果从级别上说，大行始终是高出小行一级。在大行干到5年以上，如果成长的还可以，作为一个业务骨干，跳到小行做个中层管理者的例子非常多。但是到了小行，其实一样是要一点点往上爬，区别是你往外跳的时候可没有什么优势了。

  以上内容仅供参考。

• 

  2022-01-27 11:36 齐斯琴 客户经理

  是各有利弊的。
  外资银行需要你有强大的抗压能力，他们的工作非常忙碌，要求非常高。开会和做报表全都是英文。
  虽然福利和待遇应该比国内银行要好些，但是晋升的机会很少，他们选人不光看学历和能力，还注重你的背景。往往是一些外籍人士和从别的分行调过来的非内地人得到晋升机会。
  我有两个朋友就在外资银行做事，一个是新加坡的星展银行，另一个是香港的渣打银行。她们就是这么告诉我的。
  国内银行的待遇是不如外资银行，但是和其他行业相比，还是好得没话说。我男朋友就在国内银行做事，高温费、购物卡、饮料券、报刊礼券……多得没话说。
  在国内银行里的晋升不是不可能，只要努力工作大家都有机会，（不排除有关系的）关键一点，是非常稳定。也没有什么压力。
  总之是各有各的好。