其他回答(共7条)

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  2022-02-27 19:04 龚宇飞 客户经理

  相比较而言工商银行比农业银行的待遇要好一些，工商银行的实力更强业务做得更大。
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  2022-02-27 19:01 粱俊芳 客户经理

  总的来说你要是错过了招聘那就没有什么意思了，劳务能进去但是钱不少花，待遇完全 不同。而且工行也是国有银行中待遇最差的，没意思的。不值得
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  2022-02-27 18:58 龚子龙 客户经理

  建议选择中国农业银行
  农行的前身最早可追溯至1951年成立的农业合作银行。上世纪70年代末以来，农行相继经历了国家专业银行、国有独资商业银行和国有控股商业银行等不同发展阶段。2009 年1月，农行整体改制为股份有限公司。2010年7月，农行分别在上海证券交易所和香港联合交易所挂牌上市。
  农行是中国主要的综合性金融服务提供商之一，致力于建设经营特色明显、服务高效便捷、功能齐全协同、价值创造能力突出的国际一流商业银行集团。本行凭借全面的业务组合、庞大的分销网络和领先的技术平台，向广大客户提供各种公司银行和零售银行产品和服务，同时开展金融市场业务及资产管理业务，业务范围还涵盖投资银行、基金管理、金融租赁、人寿保险等领域。截至2016年末，农行总资产195,700.61亿元，发放贷款和垫款97,196.39亿元，吸收存款150,380.01亿元，资本充足率13.04%，全年实现净利润1,840.60亿元。
  截至2016年末，农行境内分支机构共计23,682个，包括总行本部、总行营业部、3个总行专营机构，37个一级（直属）分行，365个二级分行（含省区分行营业部），3,506个一级支行（含直辖市、直属分行营业部，二级分行营业部）、19,714个基层营业机构以及55个其他机构。境外分支机构包括10家境外分行和3家境外代表处。农行拥有14家主要控股子公司，其中境内9家，境外5家。
  2014年起，金融稳定理事会连续三年将本行纳入全球系统重要性银行名单。2016年，在美国《财富》杂志世界500强排名中，农行位列第29位；在英国《银行家》杂志全球银行1,000强排名中，以一级资本计，农行位列第5位。农行标准普尔发行人信用评级为A/A-1，惠誉长/短期发行人违约评级为A/F1。
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  2022-02-27 18:55 赵风英 客户经理

  1.工行和农行办卡的工本费是多少啊？
  都是5元
  2年费呢？
  一样10元,但是工行开卡就收,农行一个月后收
  3开通网上银行哪个好？
  工行的网银功能全,但是农行的已经很好了
  4.开通网银需要多少钱啊？
  农行的不要(口令卡方式)
  5.办存折不办卡用工本费和年费吗？
  农行不需要
  6.如果刚开户是没有办卡，只是办了本存折，以后还能补办卡吗？
  工行可以,农行不行
  7.汇款需要多唱时间能到账啊？
  银行卡实时到,存折1-3天
  8.工行和农行哪个收费比较少？（具体指：汇款的手续费，异地取款，异地汇款等等.....）
  两银行几乎一致
  9.账号哩最少不能低于多少钱啊？是不是低于300元就得交管理费啊？
  留钱随你,都交管理费3元每季度
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  2022-02-27 18:52 齐文涛 客户经理

  工商银行福利待遇：

  基础工资

  银行的基础工资是根据不同的员工职级来发放的，分成不同的档次，工行是25级，每个职级对应不同的基础工资。刚进银行的人通常是最低职级，基础工资最低，一般第一年的基础工资是2000-5000不等，如果银行经营业绩好，基础工资每年会有5%左右的涨幅。

  福利

  (1)五险一金(医疗保险，失业保险，工伤保险，养老保险，生育保险，住房公积金)，这部分是从基础工资里扣除的，大概会扣掉基础工资的20%。

  (2)节日慰问金：一般是发放超市的购物卡，五一、国庆、春节的时候发放，每次几百到几千不等。

  补贴

  交通补贴每月500—2000不等，职位越高越多;通讯补贴每月100—500不等。中餐补贴每月300-1000左右;住房补贴，每个月1000-2000左右。

  绩效奖金

  (1)季度奖，几千不等;

  (2)年终奖，几万不等。

  (3)销售奖金，就是平时销售各种银行产品的奖励，因人而异，差异较大，有些比较厉害的客户经理一年单销售奖励就可以拿到5万多，做柜台的就会比较少。

  (4)绩效奖金与每个网点的经营业绩紧密相关。

  其他

  (1)福利保险：除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划。

  (2)教育培训：新员工入行培训、岗位资格培训、国外(境外)培训。

  (3)职业规划：为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。

  农业银行福利待遇：

  基础工资

  中国农业银行的基础工资是根据不同的员工职级来发放的，初入职的柜员，月薪3000元左右持大专文凭的，参照公务员二十六级;持本科文凭的参照公务员二十五级;持硕士学位的，参照公务员二十四级;持博士学位的，参照公务员二十三级。从柜员升职至大堂经理后，月薪调整为5000元左右;升职至二级支行行长时，月薪调整为7000元左右;升任至一级支行行长时，月薪调整为8000元左;升任至分行行长时，月薪调整为10000元左右;总行工作人员平均月薪5800元左右。

  福利：

  (1)五险一金(医疗保险，失业保险，工伤保险，养老保险，生育保险，住房公积金)，这部分是从基础工资里扣除的，大概会扣掉基础工资的20%。

  (2)节日慰问金：一般是发放超市的购物卡或奖金，五一、国庆、中秋、春节的时候发放，每次500-3000不等。

  补贴

  平时有交通补贴、电话补贴、饭补、消费券等各类吃穿用的实物奖励

  绩效奖金

  (1)季度奖：每季度7000~9000

  (2)年终奖，不同职位年终奖的多少不同，柜员的年终奖大致为2-3w。

  (3)销售奖金，就是平时销售各种银行产品的奖励，因人而异，差异较大。

  (4)绩效奖金与每个网点的经营业绩紧密相关。

  其他

  (1)福利保险：除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划，如每月的住房补贴约1500-1800元。

  (2)教育培训：新员工入行培训、岗位资格培训、国外(境外)培训。

  (3)职业规划：为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。

  以上内容仅供参考。

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  2022-02-27 18:49 黄益波 客户经理

  千万别来农行，待遇低，如果要进金融那就选工行或建行吧！因为农行的人最坏素质最低 ，他门大多数人都是农村的二老比上来的。
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  2022-02-27 18:46 符翠红 客户经理

  肯定工行待遇比较好。因为工行吸收存款比农行多，所以工行效益就好。