其他回答(共7条)

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  2021-09-11 06:24 齐晓彬 客户经理

  既然已经认定不是工伤，企业是否交社保跟结果没有关系。只能是和交通事故的对方协商解决，在交通事故中你又承担主要责任，故大部分责任要由你本人承担。如果有买保险的话，可以找保险公示赔偿。
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  2021-09-11 06:21 车庆云 客户经理

  如果非工伤的话，首先走社保了，社保没买那就是公司的问题，所有医疗费用公司承担，根据劳动法规定，员工一担与用人单位建立劳动关系就必须为员工购买社保。
  另外就是你的受伤是不是人为造成，比如事故等。要看具体的，总体你说的清楚
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  2021-09-11 06:18 赵颖贤 客户经理

  既然不是工伤，单位理应不承担责任，但是由于单位没有参加社保，职工无法就医报销，单位应该承担部分就医的报销的责任。
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  2021-09-11 06:15 龚崇栋 客户经理

  没有鉴定为工伤的话企业其实没有什么大的责任，可以看看有没有保雇主险，有的话应该可以理赔，不过人道主义的话企业还是应该多关心的
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  2021-09-11 06:09 符胜忠 客户经理

  用人单位没有为员工缴纳工伤保险，按照工伤保险条例应该赔偿的项目均应由用人单位赔偿。因为缴纳社会保险是国家赋予用人单位的强制义务，其不履行应承担赔偿责任。
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  2021-09-11 06:06 宇文献花 客户经理

  你好，如果不是工伤，企业是不需要承担什么责任的。一些企业可能会给员工一些体恤金，让员工感到温暖。
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  2021-09-11 06:03 齐星星 客户经理

  如果不是因为工作受伤，企业没有责任。